员工面对不公平对待可能的反应 改变自己的投入 改变自己的产出 改变自我认知 改变对其他人的看法 冼择另一个不同的比较对象 离开工作单位员工面对不公平对待可能的反应 • 改变自己的投入 • 改变自己的产出 • 改变自我认知 • 改变对其他人的看法 • 选择另一个不同的比较对象 • 离开工作单位