6.现代观点认为，冲突()。 A,具有建设性 B.具有破坏性 C,既具有建设性又具有破坏性 D.具有消极性 7.组织中，自上而下进行的信息传递和沟通，如上级意见、文件，政策的下达等，此种沟通 形式我们称之为()。 A.下行沟通 B.单向沟通 C.横向沟通 D.上行沟通 8.行政组织学习是一种( ）。 A.集中学习 B.集体学习 C全员学习 D.业务学习 9.行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员个人目标与组织目标有机结合起来，引 导组织成员的行为，我们把这种功能称为( ）。 A.目标导向功能 B.阻抑功能 C.凝聚功能 D.控制功能 10.管理学大师( )在《后资本主义社会》一书中指出：“世界上没有贫穷的国家，只有 无知的国家”。 A.法约尔 B.德鲁克 C.马斯洛 D.麦格雷戈 得 分 评卷人 二、多项选择题（每小题2分，共10分，每小题至少有两项以上答案 正确，请将正确答案的序号填在括号内。少选、多选均不得分】 11.巴纳德认为，组织不论其级别高低和规模大小，都包含三个基本要素( )。 A.协作的意愿 B.经理人员 C.共同的目标 D.信息的联系 12.组织结构的“潜结构”的构成要素包括( ）。 A.目标认同程度 B.价值趋同程度 C.气质协调程度 D.能力互补程度 13.勒温将领导者的作风分为( )等类型。 A.专制 B.民主 C.放任 D.独裁 18196. 现代观点认为，冲突( )。 A. 具有建设性 B.具有破坏性 c. 既具有建设性又具有破坏性 D. 具有消极性 7. 组织中，自上而下进行的信息传递和沟通，如上级意见、文件、政策的下达等，此种沟通 形式我们称之为( )。 A. 下行沟通 B. 单向沟通 c.横向沟通 D. 上行沟通 8. 行政组织学习是-种( )。 A. 集中学习 B. 集体学习 c. 全员学习 D. 业务学习 9. 行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员个人目标与组织目标有机结合起来，引 导组织成员的行为，我们把这种功能称为( )。 A. 目标导向功能 B. 阻抑功能 c.凝聚功能 D. 控制功能 10. 管理学大师( )在《后资本主义社会》一书中指出"世界上没有贫穷的国家，只有 无知的国家"。 A.法约尔 B.德鲁克 c. 马斯洛 D.麦格雷戈 二、多项选择题(每小题 分，共 10 分，每小题至少有两项以上答案 正确，请将正确答案的序号填在括号肉。少选、多选均不得分} 1.巴纳德认为，组织不论其级别高低和规模大小，都包含三个基本要素)。 A. 协作的意愿 c.共同的目标 12. 组织结构的"潜结构"的构成要素包括( A. 目标认同程度 c.气质协调程度 13. 勒温将领导者的作风分为( A. 专制 c.放任 B. 经理人员 D. 信息的联系 B. 价值趋同程度 D. 能力互补程度 )等类型。 B.民主 D.独裁 1819