谁统治美国 资的分配、税率和税收改革、工会的作用，以及商业受政府调节的程度。 自由派一劳工一方希望企业为雇员支付更高的工资，向政府缴纳更多 的税收；它希望政府调节一系列的商业行为并帮助雇员组织工会。企 业一保守派一方拒绝所有这些政策目标，声称这会危及个人的自由和 经济市场的有效工作。这些分歧产生的冲突可以通过许多不同的方式 得以显现：车间保护、罢工、工业界的联合抵制、城市中的大规模示威、 对国会施加压力，以及投票偏好。 自由派支持堕胎、同性婚姻以及其他社会议题与基督教右翼的激 烈反对这一社会冲突，并不是整体性阶级冲突的组成部分。不管人们如 何决定这些议题，它们都不会影响企业共同体的权力。因此，它们也很 少或并未受到大多数由商界领袖资助的政策规划组织的关注。不过，在 选举舞台上，这些社会议题却是企业一保守派联盟和自由派一劳工联 盟相互竞争的重要组成部分，保守派挑起这些议题，试图赢得那些在经 济议题上持自由主义立场的人的选票。 为了让读者熟悉美国人主要的政治取向，表1.1展示了基督教右 翼、极端保守派、温和保守派、工会派、自由派以及左派对于那些将他们 区别开来的关键议题的看法。将三种保守倾向的人和自由主义者、左 派、组织起来的劳工区别开来的关键议题，是保守派对工会的一致反 对，以及他们要求政府最小程度地涉入美国人的生活。将保守派区别开 来的，是他们在那些一定程度上有益于社会的项目上的分歧（比如社会 保障)，以及对自由派的社会倡议（比如堕胎、平权措施①、同性恋和公民 ①平权措施(af佰rmative action)是美国如今最具争议的计划之一。在20世纪60年代 民权运动时期通过的一系列平权措施，目的在于帮助社会中长期受到歧视的群体，包括以 黑人为主的少数民族以及妇女，争取教育以及就业的平等机会。平权措施内容广泛，但最 受到争议的，是所谓定额制，也就是在政府部门招收职员或公立学校招收学生时，为少数 族裔留下一定的名额。一译注 008