中国大学十大怪象 http://www.hnby.comcn2005-02-0106:01:00 作者: 河南报业网讯 中国现代大学创办百余年来,已有众多的大学探索了各自的大学精神和大学理念。其中最为 深刻,具有不朽生命力的是蔡元培在北大倡导的"兼容并包、思想自由″,梅贻琦在清华大学 提出的"所谓大学者,非有大楼之谓也,而有大师之谓也。"它已融化在百年来中国大学追 求科学真理、倡导思想自由和″研究学术,造就人才,服务国家"的血脉之中,成为中国大学 永不磨灭的大学精神和大学理念。江泽民同志《在北大百年校庆庆典上的讲话》中提出,今 天的大学"应该是培养和造就高素质的创造性人才的摇篮;应该是认识未知世界、探求客观 真理、为人类解决目前面临的重大课题提供科学依据的前沿:应该是知识创新、推动科学技 术成果向现实生产力转化的重要力量;应该是民族优秀文化与世界先进文明成果交流借鉴的 桥梁。"这是对新世纪中国大学精神和大学理念的具体概述,为我国大学的健康发展指明了 方向。近年来,在我国大学快速发展的新形势下,出现了与上述大学精神和大学理念相悖的 一些怪象,理应引起我们的高度重视 怪象之一:中国大学的”官本位"现象 大学是学术组织,这本来是不言自明的问题。然而我国大学的官本位现象却有愈演愈烈 之势。眭依凡教授认为,[1]所谓″官本位",即以官为本,以官的利益需要、官的价值诉求 为行为取向,惟官是重,惟官是大。突出表现在:我国的大学过于追求内部的行政等级,现 在已经出现了副部级的大学校长,不少大学里,厅级干部一走廊,处级干部一礼堂,科级干 部一操场,已非戏言。”官本位”正在演化为一种大学内部的价值取向一拜官主义。大学里的 一些学术带头人若不委以官职,就会被看作是不重视人才。大学生对学生官也是趋之若骛。 大学作为学术组织,学术权力是附着在大学内部的特有产物。然而在一些大学过于强调行政 权力尤其是行政官员的作用,一些职能部门出现了角色错位,将服务职能置换成指挥权力。中国大学十大怪象 http://www.hnby.com.cn 2005-02-01 06:01:00 作者：小少胡 河南报业网讯 中国现代大学创办百余年来，已有众多的大学探索了各自的大学精神和大学理念。其中最为 深刻，具有不朽生命力的是蔡元培在北大倡导的"兼容并包、思想自由"，梅贻琦在清华大学 提出的"所谓大学者，非有大楼之谓也，而有大师之谓也。 "它已融化在百年来中国大学追 求科学真理、倡导思想自由和"研究学术，造就人才，服务国家"的血脉之中，成为中国大学 永不磨灭的大学精神和大学理念。江泽民同志《在北大百年校庆庆典上的讲话》中提出，今 天的大学"应该是培养和造就高素质的创造性人才的摇篮；应该是认识未知世界、探求客观 真理、为人类解决目前面临的重大课题提供科学依据的前沿；应该是知识创新、推动科学技 术成果向现实生产力转化的重要力量；应该是民族优秀文化与世界先进文明成果交流借鉴的 桥梁。"这是对新世纪中国大学精神和大学理念的具体概述，为我国大学的健康发展指明了 方向。近年来，在我国大学快速发展的新形势下，出现了与上述大学精神和大学理念相悖的 一些怪象，理应引起我们的高度重视。 怪象之一：中国大学的"官本位"现象 大学是学术组织，这本来是不言自明的问题。然而我国大学的官本位现象却有愈演愈烈 之势。眭依凡教授认为，[1]所谓"官本位"，即以官为本，以官的利益需要、官的价值诉求 为行为取向，惟官是重，惟官是大。突出表现在：我国的大学过于追求内部的行政等级，现 在已经出现了副部级的大学校长，不少大学里，厅级干部一走廊，处级干部一礼堂，科级干 部一操场，已非戏言。"官本位"正在演化为一种大学内部的价值取向--拜官主义。大学里的 一些学术带头人若不委以官职，就会被看作是不重视人才。大学生对学生官也是趋之若骛。 大学作为学术组织，学术权力是附着在大学内部的特有产物。然而在一些大学过于强调行政 权力尤其是行政官员的作用，一些职能部门出现了角色错位，将服务职能置换成指挥权力