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文库搜索结果(34)
《企业合同大全》计算机软件使用许可合同
文档格式:DOC 文档大小:49KB 文档页数:19
上述双方协商同意,特签订本协议书,以此为证。 鉴于许可方开发并拥有一个取名为“ ”的计算机系统,一个集成数据 库办公室管理和财务控制系统的所有权,并且鉴于被许可方希望获得上述系统并在 其总部加以使用,许可方愿意向被许可方提供上述系统并发给使用许可证
《企业合同大全》来料加工协议书
文档格式:DOC 文档大小:26KB 文档页数:6
为发展双方在渔网生产方面的友好合作,增进中日两国人民友谊,中国××渔 网线厂,地址: 市 (以下简称甲方)与日本国 制网株 式会社,地址:日本兵库县赤穗市中;电挂MARUMAKO; 电传57788 75MOMOI-AJ(以下简称乙方),在中国轻工业品进出口总公司××省分 公司(地址: 光路 号,电挂,0675或-“IND UKT”KW-ANG GHOW电传号码44079KCABCN的协助下,双方 代表就渔网来料加工业务问题,经过 年 月 日、 月和 年 月在 进行充分协商,在平等互利基础上达成如下协议:
基于模糊匹配的板坯入库优化决策问题模型及求解
文档格式:PDF 文档大小:372.61KB 文档页数:7
针对板坯入库优化决策问题,采用隶属度函数表示待入库板坯长度、宽度、厚度与各库位已存板坯对应属性的匹配程度,建立了板坯入库模型.针对问题特征,借鉴遗传算法的交叉和变异操作,设计了一种混合离散粒子群算法(DPSO-CM)进行求解.基于企业实际生产数据的仿真实验验证了模型和算法的可行性和有效性
转炉特钢流程连铸—轧钢中间坯库的库存优化
文档格式:PDF 文档大小:225.19KB 文档页数:4
本文阐述了钢厂MES的功能架构及其在钢厂库存管理中的作用,指出现有笔录式统计和借助财务软件进行库存管理技术手段的不足之处.利用Delphi7.0+SQL Server2000开发了库存管理系统,并提出了库存管理变革的方向,对企业信息化建设和完善具有促进作用
华中科技大学:研究生考试题库(习题库,三)2001年研究生入学考试房地产经营管理
文档格式:DOC 文档大小:58KB 文档页数:6
一,在下列问题的答中选择一个最为合适的答案,将其数 码写在题干后的括号内(每题1分,共10分) 1.房地产企业公共关系的核心在上( A.优化与府主部的系 B.树立良好的形象 提高企业经济汝益 T.利房地产产品 2.风量决策与不确定型决策的区别在( A.是确的贷标 B.存多少种广然状态 C.各种然状态下的益信是算 D.各冲然状态变概率是否知
渤海大学:《饭店管理概论》课程教学资源_试题库
文档格式:DOC 文档大小:646.5KB 文档页数:63
现代饭店应具备的基本条件包括 (1)是由建筑物及装备完好的设施组成的接待场所 (2)它必须提供住宿、餐饮及其他服务 (3)它的服务对象是公众 (4)它是商业性的服务企业,以营利为目的 (5)它的居住者是永久居住的人
《发动机》课程教学资源(习题库)汽车发动机构造与维修理论知识复习题
文档格式:DOC 文档大小:171KB 文档页数:56
一、单项选择(第 1 题~第 800 题。选择一个正确的答案,将相应的字母填入题 内的括号中。) 1. 职业道德是一种( )的约束机制。 A、强制性 B、非强制性 C、随意性 D、自发性 2. 在企业的经营活动中,下列选项中的( )不是职业道德功能的表现。 A、激励作用 B、决策能力 C、规范行为 D、遵纪守法
新疆财经大学(新疆财经学院):《财务管理》课程电子教案(PPT教学课件,共十二章,制作:雅库甫)
文档格式:PPT 文档大小:1.11MB 文档页数:213
第一篇 财务管理原理 第一章 绪论 第二章 财务管理与环境 第三章 价值、收益和风 险 第二篇 财务管理运作 第四章 所有权融资 第五章 长期负债融资 第六章 资本结构决策 第七章 项目投资 第八章 金融投资 第九章 营运资本 第十章 资本收益分配 第三篇 财务管理拓展 第十一章 企业兼并与收购 第十二章 企业破产与重组 第十三章 企业集团财务管理 第十四章 知识经济与财务管理
华中科技大学:研究生考试题库(习题库,一)2001年研究生入学考试园林规划设计
文档格式:DOC 文档大小:39KB 文档页数:3
中理工大 二00一年招收硕士研究生入学考试试题 考试科日: 园林规划设计 适用专业:市规划(园向 某城市(市由考生自行确定)一酒公司,为了扩大对外宣作,捉高企业凝力,诉理职二自豪感,将厂绿地金形良的代言人来行建设,状及周环见图要求主明,内果,空间开朗有序, 1分研状地条件,在对现状建不作大的调整的前进行设计道关系,解次办公,生产、生活的交通问题; 3、设立一定的景:素必须与企过质
珠海科技学院:《人力资源管理》课程教学案例库(共二十个案例)
文档格式:PDF 文档大小:475.21KB 文档页数:44
一、上海浦东大众公司的职工持股运作.1 二、摩托罗拉:“肯定个人尊严”.2 三、餐馆的困境.4 四、以人为本:爱立信中国公司.6 五、美国西北航空公司的职工持股.8 六、西安杨森:文化是魂.10 七、达纳公司:一个非凡的记录.13 八、丰田公司的“内幕”.14 九、“大通曼哈顿”的智力投资.17 十、麦当劳经理的成长.20 十一、通用电气的“情感管理”.24 十二、“洛佩斯”之争.26 十三、思丹雷电气公司的日式管理.29 十四、企业的奖金方案.31 十五、贾厂长的管理模式.33 十六、飞龙集团的招聘.34 十七、一名退休人员返聘后因工死亡待遇的争议.35 十八、MBA 等于高层管理者吗?.36 十九、小白为什么会辞职?.37 二十、熊猫集团的员工培训工作.39
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