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企业人力资源管理师考试职业标准、职业道德复习资料:企业人力资源管理师国家职业标准(2007年修订)
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一、员工的招聘 二、员工的选拔 三、员工的录用 四、员工的配置
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第一部分,1 一 50 小题,为职业道德试题; 第二部分,51 一 150 小题,为理论知识试题
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第一节人力资源 一、资源: 人们赖以生存和发展的自然基础 传统农业时期: 三分说: labourcapital/lland 四分说:加 management
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一、人力资源计划 二、员工的招聘 三、人员的培训 四、绩效评估 五、职业计划与发展
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吉林大学:《人力资源管理》课程电子教案(PPT课件)第三章 人力资源的吸收
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深圳大学:《人力资源开发与管理》论文——深圳万科地产人力资源培训特点、缺陷及对策分析
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吉林大学:《人力资源管理》课程电子教案(PPT课件)第十二章 二十一世纪的人力资源开发与管理
文档格式:PPT 文档大小:82.5KB 文档页数:5
吉林大学:《人力资源管理》课程电子教案(PPT课件)第十一章 领导者与人力资源开发管理
文档格式:PPT 文档大小:115KB 文档页数:6
吉林大学:《人力资源管理》课程电子教案(PPT课件)第九章 跨文化人力资源管理
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