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第一节组织文化的概念及重要性 三、 组织文化的分类:强力型、策略合理型 和灵活适应型 四、组织文化的功能: (一)凝聚功能 (二) 导向功能 (三) 激励功能 (四)提高素质功能 (五)塑造形象功能 五、成功的组织文化的特点: 第一,成功的组织文化促进员工的发展,鼓 励员工最大限度地影响组织。第一节 组织文化的概念及重要性  三、组织文化的分类:强力型、策略合理型 和灵活适应型  四、组织文化的功能:  (一)凝聚功能  (二)导向功能  (三)激励功能  (四)提高素质功能  (五)塑造形象功能  五、成功的组织文化的特点:  第一,成功的组织文化促进员工的发展,鼓 励员工最大限度地影响组织
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