试卷代号：2012 中央广播电视大学2008一2009学年度第二学期“开放专科”期末考试 管理概论 试题答案及评分标准 (供参考) 2009年7月 一、单项选择题（共计20分） 1.A 2.B 3.B 4.C 5.B 6.B 7.B 8.D ·9.B 10.A 二、判断并改错题（共计30分） 1.×两处“财”改为“人” 2.X“被管理者”改为“管理者” 3.X“现场观察法”改为“典型调查法” 4.√ 5.ד惩罚”改为“正强化” 6.ד大中取小法”改为“决策树法” 7.X“9·9”型改为“1·1”型 8.X“主观”改为“客观” 9.X“法律方法”改为“行政方法” 10.ד孟子”改为“韩非子” 三、论述题（共计30分）】 参考答案： ·1.目标管理是指一个组织内部各个部门乃至每个人从上到下围绕本组织的工作目的，制 定各自的目标，确定行动方针，安排工作进度，通过自主管理实现目标。 目标管理的要求和特点：(1)工作目的和任务目标化，即每个部门、每个人的工作目标一致 起来；(2)目标制定者就是目标的执行人；(3)采取自主管理式自我控制的办法，以充分调动每 个人的积极性、创造性和主动性；(4)对目标完成情况要进行统一的检查和评价，兑现预先确定 的奖惩条件。 56试卷代号:2012 中央广播电视大学2008-2009学年度第二学期“开放专科”期末考试 管理概论 试题答案及评分标准 (供参考) 2009年 7月 一、单项选择题(共计20分) 1. A 6. B 2. B 3. B 4.C 5. B 7. B 8. D 9. B 10. A 二、判断并改错题(共计 30分 ) 1. X 两处“财”改为“人” 2. X “被管理者”改为“管理者” 3. X “现场观察法”改为“典型调查法” 4.了 5. X “惩罚”改为“正强化” 6. X “大中取小法”改为“决策树法” 7. X "9·9"型改为“1·1"型 8. X “主观”改为“客观” 9. X “法律方法”改为“行政方法” 10. X “孟子"改为“韩非子” 三、论述题(共计 30分) 参考答案 : 1.目标管理是指一个组织内部各个部门乃至每个人从上到下围绕本组织的工作目的，制 定各自的目标，确定行动方针，安排工作进度，通过自主管理实现目标。 目标管理的要求和特点:(1)工作目的和任务目标化，即每个部门、每个人的工作目标一致 起来;(2)目标制定者就是目标的执行人;(3)采取自主管理式自我控制的办法，以充分调动每 个人的积极性、创造性和主动性;(4)对目标完成情况要进行统一的检查和评价，兑现预先确定 的奖惩条件。 56