个人绩效管理方法 个人 按手段分类 按评估基础分类 评分表法 书面描述法 关键事件法 目标管理法 估 以结果为基础 特质为基础 以行为为基础个人绩效管理方法 按手段分类 按评估基础分类 以 结 果 为 基 础 以 特 质 为 基 础 以 行 为 为 基 础 书 面 描 述 法 关 键 事 件 法 目 标 管 理 法 360o 评 估 评 分 表 法 个人