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对外经济贸易大学:《国际商法 International Business Law》课程教学资源(课件讲稿)第三章 合伙企业法
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对外经济贸易大学:《国际商法 International Business Law》课程教学资源(授课教案)第三章 合伙企业法
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对外经济贸易大学:《国际商法 International Business Law》课程教学资源(作业习题)第三章 合伙企业法
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企业生存的三个基本条件:正确的现金流;赢利能力大于银行贷款率和通货膨胀率;稳定持续 的市场
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(一)MM理论的基本假设 1、企业经营风险可由EBIT的标准差来衡量,有相 同经营风险的企业处于同类风险级;2、投资者对公司 未来的收益与风险的预期是相同的;3、股票和债券在 完全资本市场上交易,这意味着没有交易成本,投资 者可与公司一样以同等利率借款;4、企业与个人的负
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现代西方收入分配理论以及薪酬管理实践进行 总结和概括对于解决我国在市场经济条件下 的国家、企业、个人之间利益分配问题、对于 解决薪酬分配中的激励相容、公平与效率兼顾 问题、对于如何设计适用于中国企业的薪酬结 构和体系以及建立什么样的薪酬分配管理机制 都具有较强的借鉴意义。基于这一点,本章将 对西方收入分配理论的发展演变过程进行回顾 ,并对美日德三国的薪酬制度进行剖析,其中 个主要针对的是西方公司制企业的薪酬分析
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第十三章物流管理 13.1物流概论 13.2企业物流 13.3第三方物流
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6.1 企业为什么需要仓库? 6.2 仓库的功能 6.3 仓库的种类 6.4 仓库运作 6.5 仓储决策的主要内容 6.6 仓储管理中的收益悖反
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对外经济贸易大学:《中国海关通关实务》课程教学资源(授课教案)第一编 海关通关制度(海关给予守法企业的通关便利)
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对外经济贸易大学:《中国海关通关实务》课程教学资源(授课教案)第一编 海关通关制度(报关注册登记企业的年审制度)
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