III. Market Equilibrium IV. Price Restrictions V. Comparative Statics II. Market Supply Curve

I. Methods of Procuring Inputs Spot Exchange Contracts Vertical Integration II. Transaction Costs Specialized Investments III. Optimal Procurement Input

第一节 概述 第二节 领导理论 第三节 领导艺术 激励艺术 协调艺术 沟通艺术 授权艺术

第一节 概述 第二节 人员编制 第三节 人员选聘、分工、排班 第四节 人力资源管理

第一节 概述 第二节 组织理论 第三节 组织设计 第四节 组织结构

I. Introduction to Game Theory II. Simultaneous-Move, One-Shot Games III. Infinitely Repeated Games IV. Finitely Repeated Games V. Multistage Games

第一节 我国卫生组织系统 第二节 我国医院组织系统 第三节 我国医院护理组织系统

I. Market Failure Market Power Externalities Public Goods Incomplete Information II. Rent Seeking III. Government Policy and International Markets

第一章 基数效用论和边际效用分析 第二章 序数效用论和无差异曲线分析 第三章 不确定条件下消费者行为分析

吉林大学：《药学导论》课程电子教案（PPT课件）第八章 药事管理学（主讲：徐华丽）