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《经济数学基础》课程教学资源:第六章 定积分(6.6)广义积分
文档格式:DOC 文档大小:44KB 文档页数:2
经济数学基础 第6章定积分 第六单元广义积分 一、学习目标 通过本节课的学习,了解无穷积分及收敛、发散的概念. 二、内容讲解 定积分是在有限区间[a,b]上讨论的积分问题,但有的积分问题需要在无穷区间上讨论,这就是广义积分:
《管理学原理与方法》课程教学资源:讲义
文档格式:DOC 文档大小:113.5KB 文档页数:48
一,管理的涵义人类的共同劳动资源划通过不断增设营业部在五年之内, (人,财物信息时间) 把每年的储蓄额提高到20亿元规划 共同目标 中的另一个目标是,一旦每年的储蓄额 定义:为实现预定目标而进行的计划,达到20亿那么年利润要达到2亿元 组织,人员配备,领导控制(孔茨)或合经过几年的努力该行在各地开设了 理组织和有效利用有限资源以达到既20个营业部而且在规定的时间内也 定目标的过程
西安交通大学:《计算机软件基础》第4单元 非线性数据结构——树、二叉树(递归结构)
文档格式:PPT 文档大小:632KB 文档页数:93
树是一个或多个结点组成的有限集合 T,有一个特定结点称为根,其余结 点分为m(m0)个互不相交的集合 T1,T2,…,Tm。每个集合又是一棵 树,被称为这个根的子树。 树是一种递归结构,可以包含一个结 点,该结点包含不相交的树的指针 (即子树)
《企业合同大全》送餐合同
文档格式:DOC 文档大小:22.5KB 文档页数:3
甲方 有限公司 乙方 快餐公司 双方经友好协商,达成协议如下: 1.乙方资格:乙方承诺,乙方具有相应的营业执照、卫生许可证,其所有工作 人员均具有健康证。 2. 客饭标准: 客饭以每份人民币 元为标准,提供二荤二素一汤
同济大学:《民法总论》课程教学资源(文献资料)上海一业主要求房地产公司返还车位费获法院支持(富心振 徐俊)
文档格式:DOC 文档大小:21KB 文档页数:1
11 月 5 日,上海市南汇区人民法院首次依据《物权法》判决一起商品房预 售合同纠纷案中小区地面汽车停车位的归属。业主龚先生要求房地产公司返还购 买小区地面汽车停车位 1 万元及赔偿相应利息损失的诉讼请求获得法院支持。 2005 年 2 月,龚先生与上海一家房地产开发有限公司签订《商品房预售合 同》,购买位于南汇区惠南镇城东路某小区的房屋一套,房屋总房价款 50 万余元
同济大学:《民法总论》课程教学资源(文献资料)晋江个体户傍品质陶瓷国星商标被判侵权(张荣 曹剑)
文档格式:DOC 文档大小:22KB 文档页数:1
日前,江西省景德镇市中级人民法院公开开庭审理了福建省晋江市品质陶瓷 建材有限公司(以下简称品质陶瓷)诉王云龙不正当竞争及商标侵权纠纷一案, 当庭判决王云龙立即停止在因特网上使用其注册的中文域名国星建材和英文域 名:www.guoxing-cn.com,赔偿原告品质陶瓷经济损失 1 万元
《工程科学学报》:Al−Zn−Mg−Cu−Zr−(Sc)合金搅拌摩擦焊接头组织和性能(有研科技集团有限公司)
文档格式:PDF 文档大小:1.28MB 文档页数:9
利用光学显微镜、透射电子显微镜、显微硬度计和万能拉伸试验机等分析手段,表征了Al−Zn−Mg−Cu−Zr−(Sc)合金搅拌摩擦焊(FSW)接头的显微组织和性能,探究了Sc元素对改善超高强Al−Zn−Mg−Cu−Zr合金焊接性能的作用机制
《物流案例》案例10 上海铁联走向国际的成长历程
文档格式:DOC 文档大小:29KB 文档页数:3
上海铁联国际储运有限公司是由上海外高桥保税区三联发展有限公司和上海铁路局合 资组建而成,由于企业经营机制上的弊端,曾经走过一段艰难的日子。通过使用物流信息管 理系统后,企业沿着快速发展的道路前进,今年 1-10 月,累计净利润已达 230 万元,提前 完成全年利润指标。如今,企业已在服务实践中逐渐成长为以仓储业务为龙头、以运输、货 代为翼的国际性物流企业经营格局
中国科学技术大学:《密码学导论》课程教学资源(PPT课件讲稿)第4章 数论基础(主讲:李卫海)
文档格式:PPTX 文档大小:3.86MB 文档页数:120
第一节 有限域计算 •群、环、域、 •模运算、有限域、多项式计算 •欧几里德算法、扩展欧几里德算法 第二节 素数相关问题 •素数、素因子分解 •费马定理、欧拉函数、欧拉定理、求逆元 •素性测试:WITNESS测试算法、Miller Rabin测试算法 第三节 本原元与指数方程 •本原元、快速指数算法 第四节 单向函数和单向陷门函数 • 单向函数、单向陷门函数 • 离散对数 第五节 有限域方程 • 中国剩余问题:ax mod n =b • 二次剩余问题、求解x 2 mod p=a 第六节 秘密分享技术 • 拉格朗日插值法
人才资源智能管理系统的设计
文档格式:PDF 文档大小:458.17KB 文档页数:5
以冶金工业部人才资源的管理问题为背景,给出了人才资源智能管理系统的具体设计方法.该系统中,广义的管理分析预测模型树用于其知识表达,系统结构由多库结构支持;在其推理机方面,应用元知识推理以协调定性推理、定量推理和人工神经网络推理.将有限的自然语言理解引入人-机界面,用TURBO PROLOG和C语言在IBM/AT微机上对该设计部分实现,表明了其合理性及可行性
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