绪论、第一章 社会保障制度的沿革、第二章 社会保障制度简介、第三章 社会保障制度基本理论、第四章 资金筹集与给付、第五章 社会保障的管理、第六章 社会保障制度的问题与改革、第七章 老年社会保障、第八章 医疗社会保障 第九章、失业、工伤、生育保障 第十章、护理保障 第十一章、社会救济、第十二章 社会福利和社会优抚制度、第十三章 世界社会保障制度的比较、第十四章 中国社会保障制度演变与改革

复旦大学：《应用伦理学》学生调查报告（课题PPT）动物福利与人类需求的博弈——活熊取胆事件讨论

复旦大学：《保险学原理 Insurance》课程教学资源（学习资料）中美及欧洲福利国家社保比较

第一节 福利国家、公共管理与改革 第二节 市场化、社会化与改革 第三节 修正政策与改革政府国家案例：英国、美国、新西兰

西安建筑科技大学：《微观经济学 Microeconomics》课程教学资源（PPT课件讲稿）第九章 一般均衡理论与福利经济学

◼ 流动负债概述 ◼ 短期借款 ◼ 应付票据与应付帐款 ◼ 应付工资与应付福利费 ◼ 应交税金与其他应交款 ◼ 其他应付及预收款项 ◼ 或有事项

1、为什么一个经济的总收入等于其总支出 2、如何定义和计算国内生产总值GDP 3、说明GDP分为四个主要部分 4、了解实际GDP与名义GDP之间的区别 5、考虑GDP是不是经济福利良好的衡量指标

1、知道为什么一些市场只有一个卖者 2、分析垄断者如何决定生产量和收取的价格 3、说明垄断者的决策如何影响经济福利 4、考虑各种目的在于解决垄断问题的公共政策 5、说明垄断者为什么要对不同顾客收取不同的价格

物流是所有生意人都不得不考虑的事情，一条顺畅、廉价的物流链条将给杭州经济带来 更多的额外福利。从去年至今，燃油、人工等直接运输成本的增加日渐困扰着企业的物流支 出

兹有 因 需要，聘用 的退休人 员 同志，现经协商一致，特签订本合同，以共同遵守执行。 一、受聘后的福利待遇： １．在聘用期间，受聘人的退休费（原工资的 ％，金额 元）由 发给