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《人力资源管理》课程教学大纲 Human Resource Management

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《人力资源管理》课程教学资源（案例分析）薪酬管理案例——薪酬管理

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《人力资源管理》课程教学资源（案例分析）绩效考核案例——绩效考核

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1、企业的目标体系 2、雇员发展途径 3、企业培训需求预测 4、企业培训计划 5、企业培训实施 6、企业培训总结 7、提升培训效率之路

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《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）工商管理专业前景

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《人力资源管理》课程教学大纲（秘书学专业）

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《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）第六章职业生涯规划

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《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）第八章薪酬设计与管理

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《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）第五章培训与开发

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1、什么是薪酬? 2、薪酬决定因素有哪些? 3、企业薪酬设计的基本原则是什么? 4、如何建立企业薪酬系统?