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复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(电子讲义)第五模块 企业社会责任 Corporate Social Responsibility
文档格式:PDF 文档大小:2.59MB 文档页数:72
•企业社会责任的定义 •企业社会责任模型 •社会责任金字塔 •企业社会责任的履行 •企业社会责任报告
重庆大学:《信息管理学 Information Management》课程教学资源(PPT课件)第3章 企业信息系统的管理
文档格式:PPT 文档大小:3.16MB 文档页数:66
3.1企业计算机系统管理的内容 3.2企业计算机系统的运行与维护 3.3企业文献信息系统的管理 3.4企业信息系统的再开发
重庆大学:《信息管理学 Information Management》课程教学资源(PPT课件)第2章 企业信息基础设施的建立
文档格式:PPT 文档大小:4.94MB 文档页数:55
2.1企业信息基础设施概述 2.2企业信息系统的建立 2.3企业信息网络的建立 2.4企业信息管理制度的建立
华中科技大学:《现代企业理论与企业管理》课程教学资源(讲义)第五章 企业组织设计与组织再造
文档格式:DOC 文档大小:233KB 文档页数:20
组织工作是管理的重要职能,企业组织工作的一项重要内容是设计一套企业 的组织机构,这套机构既是企业存在的形式,也是实现企业目标的基本保证。因 此,企业组织设计是企业管理的基础工作。不同类型的企业,由于经营业务的性 质和内容不同,其结构会不一样。而且,企业的组织结构还与企业规模、技术复 杂性、企业发展战略以及企业环境等因素有关,这些因素的变化对组织结构会提 出新的要求
西北农林科技大学:《人力资源管理》课程PPT教学课件(讲稿)企业文化
文档格式:DOC 文档大小:52.5KB 文档页数:14
企业文化是以企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的、带有本企业特征的企业经营哲学,即价值观 念和思维方式为核心所生成外化的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和传统的有机统一。它可以分为 企业精神文化、企业制度行为文化和企业形象物质文化三大层次。企业文化的核心是企业精神文化即它的 价值观念、思维方式 企业文化对人力资源管理的导向作用,主要是指这种企业价值观念和思维方式的导向作用
清华大学:《人力资源管理》课程教学资源(讲义)(双语版)企业文化
文档格式:DOC 文档大小:52.5KB 文档页数:14
企业文化是以企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的、带有本企业特征的企业经营哲学,即价值观 念和思维方式为核心所生成外化的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和传统的有机统一。它可以分为 企业精神文化、企业制度行为文化和企业形象物质文化三大层次。企业文化的核心是企业精神文化即它的 价值观念、思维方式 企业文化对人力资源管理的导向作用,主要是指这种企业价值观念和思维方式的导向作用
中国人民大学:《企业信用管理》课程教学资源(PPT课件)第四章 企业信用风险分析
文档格式:PPT 文档大小:817.5KB 文档页数:36
第一节 企业信用风险概述 第二节 财务分析 第三节 企业信用风险分析模型
中国人民大学:《企业信用管理》课程教学资源(PPT课件)第八章 企业信用信息化管理
文档格式:PPT 文档大小:358.5KB 文档页数:13
第一节 企业信用信息化管理概述 第二节 企业信用信息管理系统
重庆大学:《企业信息管理学》PPT课件_第8章 企业信息管理的定量分析
文档格式:PPT 文档大小:1.86MB 文档页数:26
8.1企业信息化水平的测评 8.2企业信息管理绩效的测评
重庆大学:《企业信息管理学》PPT课件_第1章 概述
文档格式:PPT 文档大小:20.27MB 文档页数:68
第1章概述 1.1企业信息管理概述 1.2企业信息管理学概述 1.3企业的常规管理与信息管理
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