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广东财经大学：人力资源学院《管理沟通》课程教学大纲

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现实中存在的问题一、在劳动力市场上招聘不到优秀人才二、公司内的优秀员工不断流失

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南京农业大学：《人力资源管理》课程教学大纲

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南京农业大学：《人力资源管理》课程教学大纲

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山西开放大学：《酒店人力资源管理》期末测试（答案）

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山西开放大学：《酒店人力资源管理》期末测试（试题）

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一、制定招聘计划二、确定招聘策略三、发布招聘信息四、进行招聘测试和筛选五、/做出招聘评估

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一、绩效与绩效考评（一）绩效１．绩效的多因性，是指绩效的优劣受制于主、客观等多种因素影响

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一、薪酬及其组成薪酬是工资与薪金的统称。一般而言，劳心者的收入为薪金，劳力者的收入称为工资

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对外经贸大学：《人力资源管理 Human Resource Management》课程教学资源（作业）Chapter 2 Strategic Human Resource Management