人力管理资源文库下载_中国高校课件下载中心

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一、劳动关系二、劳动合同及争议三、劳动保护与社会保障

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一、绩效评估在人力资源管理中的地位二、绩效评估含义与性质

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人力资源管理者和人力资源管理部门（PPT讲稿）

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一、人力资源计划的含义人力资源计划是为了说明人力资源部门未来要做的工作内容和工作步骤。二、计划制订的三原则 1充分考虑组织内部、外部环境的变化 2确保企业的人力资源保障 3使企业和员工都得到长期的利益

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一、人:企业价值的活资源二、人:企业价值的活的资源

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《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）第一章人力资源管理概述

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《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）第二章人力资源战略与规划

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《人力资源管理》课程参考书籍：《MBA教程案例——人力资源管理案例》电子版 MBA Courses Cases

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留住人才发展人才吸纳人才

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一、工作讦划管理流程二、人力资源规划流程