第一章 导论 第二章 供给需求和均衡价格 第三章 效用论 第四章 生产论 第五章 成本论 第六章 完全竞争市场 第七章 不完全竞争市场 第八章 生产要素价格的决定 第九章 一般均衡论和福利经济学 第十章 博弈论初步 第十一章 市场失灵和微观经济政策

一、薪酬管理概述 二、薪酬结构确定 三、薪酬水平确定 四、员工激励薪酬与福利 五、案例分析

一、薪酬管理概述 二、薪酬结构确定 三、薪酬水平确定 四、员工激励薪酬与福利 五、案例分析

中国政法大学：政治与公共管理学院《福利国家研究》课程教学大纲

广东财经大学：公共管理学院《薪酬与福利管理》课程教学大纲

广东财经大学：人文与传播学院《现代社会福利思想》课程教学大纲

广东财经大学：人力资源学院《薪酬与福利管理》课程教学大纲

《就业与创业指导》课程教学资源（案例）可别小瞧“软福利”_就业与创业指导模块三

国家开放大学：2016年春季学期“开放专科”社会工作专业社会福利与保障期末试题（7月）

国家开放大学：2015年春季学期“开放专科”社会工作专业社会福利与保障期末试题（7月）