旅游企业人力资源管理文库下载_中国高校课件下载中心

文档格式：PDF　文档大小：225.78KB　文档页数：6

一、客观定义:一生中经理的职业过程二、主管定义:职业过程中能力、动机、需要、价值观的变化

文档格式：PPT　文档大小：53KB　文档页数：13

一、 Resignation/Quit （辞职）二、Dismissal（解雇）三、 Layoff（临时解雇）

文档格式：PPT　文档大小：128KB　文档页数：35

对某特定的工作作出明确规定，并确定完成这一工作所需要的知识技能等资格条件的过程

文档格式：PDF　文档大小：276.66KB　文档页数：5

一、人员招聘二、人事测评三、人才素质

文档格式：PDF　文档大小：129.25KB　文档页数：3

一、职务分析概念二、职务分析方法

文档格式：PPT　文档大小：376KB　文档页数：53

一、提高工人的能力二、减少流动的可能性三、提高成本效率

文档格式：PPT　文档大小：369.5KB　文档页数：47

海南大学：《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）Chapter 16 Global Human Resource Management

文档格式：PPT　文档大小：150.5KB　文档页数：9

海南大学：《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）Chapter 15 Employee Safety and Health

文档格式：PPT　文档大小：162.5KB　文档页数：12

海南大学：《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）Chapter 14 Labor Relations and Collective Bargaining

文档格式：PPT　文档大小：66KB　文档页数：11

海南大学：《人力资源管理》课程教学课件（PPT讲稿）Chapter 13 Benefits and Services