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1.领导概述 2.领导过程的参照框架模型 3.领导的特质理论 4.领导的行为—风格理论 5.领导的权变理论 6.领导理论的前沿发展
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第一节 领导概述 ◼ 一、领导的含义 ◼ 二、领导者的职责与权力 第二节 领导理论 ◼ 一、性格理论 ◼ 二、行为理论 ◼ 三、权变理论 ◼ 四、领导理论的发展 第三节 领导者的修养与艺术
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一、领导的含义 领导,是指带领和指导下属实现共同确 定的目标的各种活动的过程。 领导者则是指担负领导职责、负责实施 领导过程的个人
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(授课教案)第五讲 领导的方法
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(作业习题)第四章 领导的素质
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(作业习题)第二章 领导的职能权力
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(作业习题)第六章 领导的艺术
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(作业习题)第七章 领导的绩效
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(作业习题)第五章 领导的方法
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对外经济贸易大学:《领导科学 The Science of Leadership》课程教学资源(作业习题)第一章 领导的含义
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