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《管理学科学研究方法》阅读材料:管理学科学研究概述_实证方法在管理学科问题研究中的科学运用(李慧)
文档格式:PDF 文档大小:293.24KB 文档页数:5
《管理学科学研究方法》阅读材料:管理学科学研究概述_实证方法在管理学科问题研究中的科学运用(李慧)
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)汽车变速器公司的五大中心模式
文档格式:PDF 文档大小:1.23MB 文档页数:23
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)汽车变速器公司的五大中心模式
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)公益中国扶贫案例
文档格式:PDF 文档大小:688.33KB 文档页数:14
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)公益中国扶贫案例
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)黑暗中对话
文档格式:PDF 文档大小:531.5KB 文档页数:11
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)黑暗中对话
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)中大地产文化探索
文档格式:PDF 文档大小:1.11MB 文档页数:16
复旦大学:《商业伦理学 Business Ethics》课程教学资源(案例库)中大地产文化探索
《薪酬与薪酬管理》课程教学资源(PPT课件讲稿)第9章 员工福利与津贴
文档格式:PPT 文档大小:333KB 文档页数:39
员工福利和工资、社会保险一样都是收入分 配的一种形式。在现代的企业中福利早已不 再是雇主的小恩小惠,它在员工的总收入中所 占的比重愈来愈大,在西方很多的大型跨国公 司中几乎占到一半的程度。正确理解员工福利 的含义,了解员工福利的发展历程掌握员工 福利的规划和管理的方法,对于薪酬的整体设 计和管理都有着非常重要的重要意义另外 本章还将对薪酬中的一个重要组成部分津 贴进行介绍
复旦大学:《职业责任与领导力》课程PPT教学课件(讲稿)第五讲 领导学的理论架构
文档格式:PPTX 文档大小:1.94MB 文档页数:52
一、同学演示:我心目中的领导力 二、课堂讨论:我心目中的领导力 三、领导力的内涵与意义
西北农林科技大学:《人力资源管理》课程PPT教学课件(讲稿)课程回归危机中的职业系统:信息时代的变化与机遇
文档格式:PPT 文档大小:79.5KB 文档页数:16
职业:我们生活中的最重要组成部分,不 只是单纯意义上的工作。 目前的组织变革对管理层和工人职业生涯 都有巨大的影响, 对工人而言:个人表现和发展的愿望受挫 对管理层而言:以往熟悉的制度和系统被 打破,从而产生的不安全感
西北农林科技大学:《人力资源管理》课程PPT教学课件(讲稿)第九章 事与愿违的奖励系统
文档格式:PPT 文档大小:98.5KB 文档页数:5
提纲 例子 社会 (政治、战争、医疗) 公益性组织(再就业中心和孤儿院、大学)
中国铁道科学研究院:国外铁路大数据应用现状与趋势分析
文档格式:PDF 文档大小:1.69MB 文档页数:15
近年来,世界主要国家积极开展了铁路大数据应用实践,围绕铁路资产管理、检修管理、运营管理、客户服务等领域,介绍欧洲、美国、日本的铁路大数据研究与应用现状,并基于当前形势与发展需求,分析铁路大数据的发展趋势
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