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一、绩效评估在人力资源管理中的地位 二、绩效评估含义与性质
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人力资源开发与管理的5P模型
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人力资源管理者和人力资源管理部门(PPT讲稿)
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一、名词解释(每小题3分,共15分) 1、人力资源研究2、劳动力3、人的特性4、要素有用原理5、工作设计
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一、你对人力资源的认识是什么? 二、你希望从本门课中学到什么?
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《人力资源管理》课程教学资源(书籍文献)人力资源管理教程(共十二章)
文档格式:PDF 文档大小:4.16MB 文档页数:285
《人力资源管理》课程参考书籍:《MBA教程案例——人力资源管理案例》电子版 MBA Courses Cases
文档格式:PDF 文档大小:1.58MB 文档页数:66
《人力资源管理》课程教学资源(书籍文献)人力资源管理《细节决定成败》
文档格式:PDF 文档大小:154.95KB 文档页数:6
《人力资源管理》课程教学资源(案例分析)朗讯科技的人力资源管理(综合案例)
文档格式:DOC 文档大小:56KB 文档页数:4
《人力资源管理》课程教学资源(案例分析)建筑公司人力资源发展规划
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