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南昌大学:放射工作人员职业健康管理(讲稿)

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法律依据、基本概念、职业健康权益 放射工作人员的从业条件及知识培训 放射工作人员的个人剂量监测管理 放射工作人员的职业健康监护管理 职业性放射性疾病诊断与鉴定
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放射工作人员职业健康管理 南昌大学公共卫生学院范广勤

放射工作人员职业健康管理 南昌大学公共卫生学院 范广勤

法律依据、基本概念、职业健康权益 2 放射工作人员的从业条件及知识培训 3 放射工作人员的个人剂量监测管理 琴 放射工作人员的职业健康监护管理 职业性放射性疾病诊断与鉴定

法律依据、基本概念、职业健康权益 放射工作人员的从业条件及知识培训 放射工作人员的个人剂量监测管理 放射工作人员的职业健康监护管理 职业性放射性疾病诊断与鉴定

法律依据、基本概念、 职业健康权益

法律依据、基本概念、 职业健康权益

现行重要的法律法规 安全防护 职业病防治 核安全法 放射性污染防治法 职业病防治法 放射安全防护配套法规规章 放射卫生配套法规规章 >放射性同位素与射线装置安全和防护条例 >放射工作人员健康管理 > 放射性同位素与射线装置安全和防护管理 > 放射诊疗管理规定 办法 职业病分类目录 > 防护器材、还放射性产品管理 > 职业病诊断与鉴定管理 放射事故管理 建设项目职业病危害分类管理 核设施放射卫生防护管理 职业卫生技术服务机构管理 7 …

现行重要的法律法规 安全防护 核安全法 放射性污染防治法 职业病防治 职业病防治法 放射安全防护配套法规规章  放射性同位素与射线装置安全和防护条例  放射性同位素与射线装置安全和防护管理 办法  防护器材、还放射性产品管理  放射事故管理  核设施放射卫生防护管理  …… 放射卫生配套法规规章  放射工作人员健康管理  放射诊疗管理规定  职业病分类目录  职业病诊断与鉴定管理  建设项目职业病危害分类管理  职业卫生技术服务机构管理  ……

现行重要的法律法规 法律 ·中华人民共和国职业病防治法 法规 ·放射性同位素与射线装置安全和防护条例 ·放射工作人员职业健康管理办法 ·职业病诊断与鉴定管理办法 ·放射工作人员健康标准GBz98 ·放射工作人员职业健康监护技术规范GBZ235 标准 ·职业性外照射个人剂量监测规范GBZ128 ·职业性放射性疾病诊断((总则)GBz112 ·职业性放射性疾病诊断程序和要求GBZ109 ·职业性放射性疾病报告格式与内容GBZ156

现行重要的法律法规 法律 • 中华人民共和国职业病防治法 • 放射性同位素与射线装置安全和防护条例 • 放射工作人员职业健康管理办法 法规 • 职业病诊断与鉴定管理办法 • 放射工作人员健康标准 GBZ98 • 放射工作人员职业健康监护技术规范 GBZ235 • 职业性外照射个人剂量监测规范 GBZ128 • 职业性放射性疾病诊断(总则) GBZ112 • 职业性放射性疾病诊断程序和要求 GBZ109 • 职业性放射性疾病报告格式与内容 GBZ156 标准

基本概念 放射工作人员radiation workers 职业健康occupational health 健康管理health management 职业健康管理occupational health management

基本概念

基本概念 放射工作人员 1.是指在放射工作单位从事放射职业活动中受到电离辐射的人员。 《放射工作人员职业健康管理办法》 《放射工作人员职业健康监护技术规范》 2.是指受聘用全日、兼职或临时从事辐射工作并已了解与职业辐射防护有关 的权利和任务的任何人员。 《放射工作人员健康要求GBZ98一-2017》

基本概念 放射工作人员 1. 是指在放射工作单位从事放射职业活动中受到电离辐射的人员。 《放射工作人员职业健康管理办法》 《放射工作人员职业健康监护技术规范 》 2. 是指受聘用全日、兼职或临时从事辐射工作并已了解与职业辐射防护有关 的权利和任务的任何人员。 《放射工作人员健康要求GBZ 98—2017》

基本概念 职业健康:通过对工作场所内产生和/或存在的职业性有害因素及 其健康损害进行识别、评价、预测和控制,以期实现预防和保护从业者免 受职业性有害因素所致的健康影响和危害,使工作适应从业者,促进和保 障从业者在职业活动中的身心健康和社会福利。 最权威的是1950年由国际劳工组织和世界卫生组织的联合职业委员会 给出的定义:职业健康应以促进并维持各行业职工的生理、心理及社交处 在最好状态为目的;并防止职工的健康受工作环境影响;保护职工不受健 康危害因素伤害;并将职工安排在适合他们的生理和心理的工作环境中

基本概念 职业健康:通过对工作场所内产生和/或存在的职业性有害因素及 其健康损害进行识别、评价、预测和控制,以期实现预防和保护从业者免 受职业性有害因素所致的健康影响和危害,使工作适应从业者,促进和保 障从业者在职业活动中的身心健康和社会福利。 最权威的是1950年由国际劳工组织和世界卫生组织的联合职业委员会 给出的定义:职业健康应以促进并维持各行业职工的生理、心理及社交处 在最好状态为目的;并防止职工的健康受工作环境影响;保护职工不受健 康危害因素伤害;并将职工安排在适合他们的生理和心理的工作环境中

基本概念 健康管理:对个人和群体的健康状况及影响健康危险因素的全面监测、 评估及干预、管理的全过程。以达到防治疾病、促进健康、提高生命质量、 延长寿命的目的。 职业健康管理:对职业人群的职业健康状况及在职业活动中所接触 的职业性有害因素进行全面监测、评估及干预、管理的全过程。已达到防 治职业病、促进职业健康、提高生命质量和延长寿命的目的。 放射工作人员职业健康管理:对放射工作人员的职业健康及在职 业活动中受到电离辐射照射进行全面监测、评估及干预、管理的全过程

基本概念 健康管理:对个人和群体的健康状况及影响健康危险因素的全面监测、 评估及干预、管理的全过程。以达到防治疾病、促进健康、提高生命质量、 延长寿命的目的。 职业健康管理:对职业人群的职业健康状况及在职业活动中所接触 的职业性有害因素进行全面监测、评估及干预、管理的全过程。已达到防 治职业病、促进职业健康、提高生命质量和延长寿命的目的。 放射工作人员职业健康管理:对放射工作人员的职业健康及在职 业活动中受到电离辐射照射进行全面监测、评估及干预、管理的全过程

职业健康权益 享有下列职业卫生保护权利 享有保健津贴 享有保健休假 ◆获得职业卫生教育、培训; ◆获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等 职业病防治服务: 放射工作人员的保健津贴 在国家统一规定的休假外, ◆了解工作场所产生或者可能产生的职业病 放射工作人员每年可以享受 危害因素、危害后果和应当采取的职业病 按照国家有关规定执行。 防护措施: 保健休假2~4周。享受寒、 ◆要求用人单位提供符合防治职业病要求的 暑假的放射工作人员不再享 职业病防护设施和个人使用的职业病防护 受保健休假。 用品,改善工作条件: 从事放射工作满20年的在岗 ◆对违反职业病防治法律、法规以及危及生 命健康的行为提出批评、检举和控告: 放射工作人员,可以由所在 ◆拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防扩护 单位利用休假时间安排健康 措施的作业: 疗养。 ◆参与用人单位职业卫生工作的民主管理, 对职业病防治工作提出意见和建议

职业健康权益  获得职业卫生教育、培训;  获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等 职业病防治服务;  了解工作场所产生或者可能产生的职业病 危害因素、危害后果和应当采取的职业病 防护措施;  要求用人单位提供符合防治职业病要求的 职业病防护设施和个人使用的职业病防护 用品,改善工作条件;  对违反职业病防治法律、法规以及危及生 命健康的行为提出批评、检举和控告;  拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护 措施的作业;  参与用人单位职业卫生工作的民主管理, 对职业病防治工作提出意见和建议。 享有下列职业卫生保护权利 享有保健津贴 享有保健休假 放射工作人员的保健津贴 按照国家有关规定执行。 在国家统一规定的休假外, 放射工作人员每年可以享受 保健休假2~4周。享受寒、 暑假的放射工作人员不再享 受保健休假。 从事放射工作满20年的在岗 放射工作人员,可以由所在 单位利用休假时间安排健康 疗养

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