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一、学科前时代 二、泰勒与科学管理的兴起 三、法约尔与一般管理原理 四、韦伯的正式组织理论 五、霍桑实验 六、管理科学的兴起 七、管理流派介绍
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6.1 SOL Server权限管理策略 6.2用户权限管理
文档格式:PDF 文档大小:288.41KB 文档页数:36
1. 企业资源计划 2. 供应链管理 3. 客户关系管理 4. 电子商务
文档格式:PDF 文档大小:1.02MB 文档页数:21
•管理的主要功能 •管理的层次 •信息系统的分类
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9.1 企业资源计划 9.2 供应链管理 9.3 客户关系管理 9.4 电子商务
文档格式:PDF 文档大小:317.28KB 文档页数:19
3.1 数据库与数据库管理系统 3.1.1 数据库技术的发展 3.1.2 数据库系统的体系结构 3.1.3 数据模型 3.1.4 数据库管理系统(DBMS)的功能及其工作过程 3.2 数据仓库和数据挖掘(阅读) 3.2.1 数据仓库的概念 3.2.2 为什么需要数据仓库 3.2.3 数据仓库的价值 3.2.4 数据仓库框架结构 3.2.5 数据挖掘
文档格式:PDF 文档大小:521.4KB 文档页数:30
2.1 信息系统与管理 2.1.1 信息系统影响下的组织战略 2.1.2 信息资源的管理 2.2 组织中的信息系统 2.2.1 事务处理系统 2.2.2 管理信息系统 2.2.3 决策支持系统 2.2.4 企业管理软件 2.3 信息系统安全与信息文化(阅读) 2.3.1 信息系统安全 2.3.2 信息系统与信息文化
文档格式:PPT 文档大小:946KB 文档页数:50
主要内容:交通运输体系的构成及发展,五种交通运 输方式的运营特性,各种运输方式的协调,交通运输企业 经营现代物流要注意的问题;运输管理的意义,运输管理 工作的原则、主要内容,运输方式的选择,交通运输新技 术,物流运输质量指标;合理运输的概念、意义、组成要 素、主要形式以及集装箱与集装化运输
文档格式:PPT 文档大小:292KB 文档页数:35
一、作业成本计算产生的时代背景 二、作业成本计算法的基本原理 三、作业管理的基本特点及其在管理上的重大开拓性
文档格式:DOC 文档大小:63.5KB 文档页数:3
组织设计与发展是人力资源管理本科专业的一门专业必修课程。该课程以当代企业的 组织架构和组织运行为研究对象,目的是通过对组织的设计与管理来提高组织的效率。作 为人力资源管理专业课程,通过该课程的教学应该使学生了解近百年来管理思想和组织变 革的过程和发展趋势,掌握组织和流程设计的基本方法
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