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大学生的择业心理与生涯规划团体辅导 一、有关择业与生涯的概念与理论 二、当代大学生择业心理的现状 三、大学生生涯心理辅导
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中考衔接连贯复习辅导讲义(内含练习)_中考衔接连贯复习辅导讲义(原创)——陈晓松
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作文辅导话题作文的审题与立意ppt课件_作文辅导2
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作文辅导给作文披上美丽的外衣ppt课件_作文辅导1
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2009年高考语文应试心理和应试技巧辅导讲座ppt课件_2009年高考语文科应试心理及答题技巧辅导讲座
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中考作文辅导:打造亮点赢高分,决胜中考创佳绩_(作文辅导)打造亮点赢高分,决胜中考创佳绩
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初三年综合辅导材料_语文综合辅导三
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教师资格考试心理学真题辅导_教师资格考试心理学真题辅导及参考答案
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江苏省2014届高三第二学期迎南通二模考前辅导语文试卷_江苏省2014届高三第二学期迎南通二模考前辅导
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一、申论考试是特定职位需要而设置 自 1993 年国务院颁布《国家公务员暂行条例》之后,就确立了“逢进必考”的录用制度。2005 年 4 月全国人大通过、2006 年 1 月 1 日开始 实施的《国家公务员法》更是以法律的形式明确了对于主任科员以下的国家工作人员的招录必须经过笔试和面试两个环节。笔试就是通过答题的 形式对拟录用的应试者进行客观的测试,以检查应试者的基本素质。笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两门科目。面试是在笔试合格的 基础上再进行考核以决定最终的人选
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