社会认知是个人对他人的心理状态、行为动机和意向作出推测与判断的过程

第一节 组织概述 第二节 组织结构

第一节 个性概述 第二节 个性与管理 第三节 个性测评

第一节 挫折的实质与应对 第二节 应急与焦虑调适

第一节 群体的沟通 第二节 群体的冲突

第一节 群体概述 第二节 群体动力

第一节 激励概述 第二节 内容型激励理论 第三节 过程型激励理论 第四节 改造型激励理论

一、管理心理学产生的历史背景 起源 1800年 威尼斯 欧文 人事管理之父拒绝童工，提醒工人注意卫生、节制酗酒，改善工作条件，提供热茶、医疗保健、病假补贴等

西北工业大学：《社会心理学》课程教学资源（PPT课件）01 绪论 Social Psychology（主讲：郑子健）

上海交通大学：《普通心理学》通识课教学资源（PPT课件讲稿）情绪 Emotion