第1讲 人力资源概论 第2讲 人力资源管理模式比较 第3讲 工作分析与工作设计 第4讲 人力资源计划 第5讲 人力资源的吸收—员工的招聘和配备 第6讲 人力资源开发 第7讲 工作绩效考核

武汉工程大学材料学院《无机非金属材料测试方法》ppt课件，刘羽主讲，共6章： 第一章 X射线粉晶衍射分析 第二章 电子显微分析 第三章 热分析 第四章 振动光谱 第五章 光电子能谱分析 第六章 穆斯堡尔效应

黑龙江工程学院土木工程系《土木工程材料》ppt课件，孙凌主讲，共六章： 第一章 绪言 第二章 气硬性胶凝材料 第三章 水泥 第四章 水泥混凝土 第五章 石油沥青的生产工艺 第六章 沥青混合料

第一讲 导论：制度经济学及比较制度分析的基本概念及学科现状 第二讲 从不同的法律传统看东西方市场经济型构演化的历史路径差异 第三讲 文化传统中的道德伦理与市场制度 第四讲 个人主义与（家族）社群主义：东西方市场秩序形成演化的文化基因 第五讲 从语言特征看西方近现代法理社会生成与中国传统礼俗社会的维系 第六讲 语言、道德与制度：一个经济学、伦理学和语言哲学的综合分析视角 第七讲 结论

中频感应加热电源.ppt： 利用晶闸管元件把三相工频电流变换成某一频率的中频电流的装置，广泛应用在感应熔炼和感应加热的领域。 一、中频感应加热电源概述 二、三相桥式全控整流电路 …… 七、逆变触发电路 八、逆变电路的起动与保护

第一章 概述 第二章 数据类型，运算符与表达式 第三章 最简单的C程序 第四章 逻辑运算和判断选取控制 第五章 循环控制 第六章 数组 第七章 函数

《电工电子学电子》ppt讲义： 第一章 电路的基本概念与基本定律 第二章 电路的分析方法 第三章 正弦交流电路 第四章 三相交流电 第五章 非正弦周期电流的电路 第六章 电路的暂态分析

北京工业大学应用数理学院《线性回归模型》pdf电子教案（二），主要内容包括线性模型引论，随机向量，回归参数的估计，回归方程的选择，方差分析模型等： 第一章 线性模型引论 第二章 随机向量 第三章 回归参数的估计 第四章 假设检验与预测 第五章 回归方程的选择 第六章 方差分析模型

湖南文理学院体育系《体育概论》ppt教学课件，徐亮主讲。主要内容包括体育的本质、我国体育的目的和任务、体育手段、国际体育等： 第一章 体育的本质 第二章 我国体育的目的任务 第三章 体育体制 第四章 体育手段 第五章 体育科学 第六章 国际体育

《管理学原理与方法》ppt完整教学课件（第四版），主要内容全面、丰富，主要内容包括企业组织创新、组织变革与组织文化、道德与社会责任、计划与计划工作、管理的创新职能等： 第一章 管理活动与管理理论 第二章 道德与社会责任 第三章 信息获取 第四章 决策 第五章 计划与计划工作 第六章 战略性计划 第七章 计划的组织实施 第八章 组织结构设计 第九章 人力资源管理流程 第十章 组织变革与组织文化 第十一章 领导概论 第十二章 激励 第十三章 沟通 第十四章 控制与控制过程 第十五章 控制方法 第十六章 管理的创新职能 第十七章 企业技术创新 第十八章 企业组织创新