《体育心理学》课程教学资源（PPT课件）第九章 体育教学效果的心理学优化

5.1人员招募概述 定义: 组织以发现和吸引潜在雇员为主要目的而采取的任何做 法或活动

一、人的需要 二、人的动机 三、人的行为 四、需要理论

第一章复习题: 概念: 1、科学管理2、工业心理学3、霍桑实验问题: 1、简述古典管理理论代表人物及其思想 2、简述西方管理心理学的发展历程

中国政法大学：政治与公共管理学院《政治心理学》课程教学大纲

第一节 人力资源获取基本分析 第二节 人力资源招募 第三节 人力资源的甄选 第四节 面试

【人工智能】心理学视角下的自动表情识别

演示演讲PPT成功案例：心理学研究方法——访谈法

演示演讲PPT成功案例：特质论心理学

华中师范大学硕士学位论文：《基础心理学》当代中国人的择偶偏好及其影响因素