教育人力资源管理文库下载_中国高校课件下载中心

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一、工作分析概述二、收集工作分析信息的方法三、工作设计四、工作描述和工作说明书

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《人力资源管理》课程参考书籍：《Strategic Human Resource Management》英文版（A GUIDE TO ACTION，4TH EDITION，Michael Armstrong，2008）

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《人力资源管理》课程参考书籍：《Human Resource Development》英文版（2nd edition，LEARNING & TRAINING for individuals & organizations，Edited by John P Wilson，2004）

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《人力资源管理》PPT教学课件（Human Resource Management）

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现代企业人力资源管理现代企业财务管理现代企业物流管理现代企业电子商务现代企业技术管理

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现代饭店人力资源管理现代饭店财力资源管理现代饭店物力资源管理现代饭店信息管理现代饭店时间资源管理现代饭店形象与口碑塑造练习题

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现代企业人力资源管理现代企业财务管理现代企业物流管理现代企业电子商务现代企业技术管理

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企业人力资源管理师考试职业标准、职业道德复习资料：职业道德

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薪酬管理概述基本薪酬我国薪酬和福利问题

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人力资源管理的几个基本问题(一) 一、什么是人力资源?指具有劳动能力的人,专指人的劳动能力(智力与体力两方面)。劳动能力又分为现在的和潜在的两类。相关链接:人口、劳动力、劳动力市场、人力资本