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▪ 3.1 工作分析概述 ▪ 3.2 工作分析方法 ▪ 3.3 岗位说明书的编写
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Strategic Human Resource Management SHRM is the linking of HRM with strategic goals and objectives in order to improve business performance and develop organizational cultures that foster innovation and flexibility
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呼和浩特职业学院:《人力资源管理》课程教学课件(PPT讲稿)第一章 序言及概述(主讲教师:张峰)
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对外经贸大学:《人力资源管理 Human Resource Management》课程教学资源(作业)Chapter 4 Human Resource Planning
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对外经贸大学:《人力资源管理 Human Resource Management》课程教学资源(作业)Chapter 6 Appraising and Managing Performance
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呼和浩特职业学院:《人力资源管理》课程教学实训指导书
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呼和浩特职业学院:《人力资源管理》课程章节习题与答案
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对外经贸大学:《人力资源管理 Human Resource Management》课程教学资源(作业)Chapter 8 Pay Structure Decisions
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对外经贸大学:《人力资源管理 Human Resource Management》课程教学资源(作业)Chapter 9 Recognizing Employee Contributions with Pay
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对外经贸大学:《人力资源管理 Human Resource Management》课程教学资源(作业)Chapter 10 Managing Human Resources Globally
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