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《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）第九章 人力资源保护
文档格式：PPT　文档大小：281KB　文档页数：58
一、劳动关系 二、劳动合同及争议 三、劳动保护与社会保障
《人力资源管理》课程教学资源：模拟试题九
文档格式：DOC　文档大小：25.5KB　文档页数：3
一、名词解释(每小题3分,共15分) 1、德尔菲法2、人力资源供给预测3、工作说明书4、员工的招聘5、综合评价
首都经济贸易大学：《人力资源管理》课程教学资源（习题与案例，共九章）
文档格式：DOC　文档大小：142.5KB　文档页数：39
第一章 人力资源管理引论 第二章 人力资源管理基础工作 第三章 人力资源规划 第四章 招聘与录用 第五章 人力资源配置与使用 第六章 绩效管理 第七章 薪酬管理 第八章 培训与开发 第九章 人力资源管理的发展趋势与创新
《人力资源管理》课程教学资源：模拟试题八
文档格式：DOC　文档大小：25.5KB　文档页数：3
一、名词解释(每小题3分,共15分) 1、工作分析2、人力资源计划3、管理人员判断法4、“性善论”人性说 5、Y理论
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）第二章 人力资源战略与规划
文档格式：PPTX　文档大小：366.71KB　文档页数：41
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）第二章 人力资源战略与规划
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）第一章 人力资源管理概述
文档格式：PPTX　文档大小：319.43KB　文档页数：22
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）第一章 人力资源管理概述
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）第六章 专业词汇——4（李双新）
文档格式：PPT　文档大小：1.08MB　文档页数：41
一、人力资源计划:(Human Resource Planning,HRP) 二、战略规划:(strategic planning) 三、长期趋势:(long term trend) 四、要求预测:(requirement forecast) 五、供给预测:(availability forecast)
武汉理工大学：《人力资源管理理论与实务》课程教学资源（PPT课件）第三章 岗位分析与人力资源计划
文档格式：PPT　文档大小：1.03MB　文档页数：41
武汉理工大学：《人力资源管理理论与实务》课程教学资源（PPT课件）第三章 岗位分析与人力资源计划
武汉理工大学：《人力资源管理理论与实务》课程教学资源（PPT课件）第二章 人力资源管理历史、现状与未来
文档格式：PPT　文档大小：590.5KB　文档页数：10
武汉理工大学：《人力资源管理理论与实务》课程教学资源（PPT课件）第二章 人力资源管理历史、现状与未来
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）12 跨国企业人力资源管理
文档格式：PPT　文档大小：2.12MB　文档页数：27
《人力资源管理》课程教学资源（PPT课件）12 跨国企业人力资源管理
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