浙江大学法学院：《房地产法》课程教学资源（PPT课件讲稿）第八章 房地产交易概述、第九章 房地产转让制度

浙江大学法学院：《房地产法》课程教学资源（PPT课件讲稿）第十二章 城市房屋管理制度、第十三章 房地产权属登记制度、第十四章 房地产税费制度

《数学分析》课程教学资源（试题集锦）浙江大学2006数学分析考研试题

一、人:企业价值的活资源 二、人:企业价值的活的资源

培训的作用 为什么要培训 中国现状要求企业“向素质要效益,向管理要利润”。 国家已经认识到培训工作的重要性,正通过政策压力迫使企业重视培训。1998年确定为“管理培训工程年”,任职资格考试、多种多样的上岗资格证书制度、再就业工程等都说明了政府的行动

一、人员招聘 二、人事测评 三、人才素质

一、客观定义:一生中经理的职业过程 二、主管定义:职业过程中能力、动机、需要、价值观的变化

1、跨文化管理 文化的特征 文化概念:从社会科学角度分析

1.实验方法的概念 实验的本质:控制事件过程的

第三章变量的形成 1.从概念到变量 从概念到变量,一般有如下4个阶段: （1)概念形成阶段这是对具有