项目二树立职业价值观 习题集 1.(判断题)价值观是指个人对客观事物及对自己的行为结果的意 义、作用、效果和重要性的总体评价，是对什么是好的、是应该的总 看法。()（正确） 2.(填空题)价值观使人的行为带有稳定的倾向性，是个人用于区 别， 分辨 及其重要性的心理倾向体系。（好坏、是非） 3.(填空题)职业价值观是指人生目标和人生态度在 方面 的具体体现。（职业选择） 4.(多选题)职业价值观的种类包括(ABCD) A.收入与财富、兴趣特长、权力地位 B.自由独立、自我成长、自我实现 C.人际关系、身心健康、环境舒适 D.工作稳定、社会需要、追求新意 5.(多选题)职业价值观的分析可以从哪几个方面展开(ABC) A.发展因素 B.保健因素 C.声望因素 D.其他因素 6.(判断题)相比于尊严的工作，尊严地工作更胜一筹。()（正确） 7.(论述题)如何做到尊严地工作？ ●领悟“职位、地位与作为”和尊严的关系
项目二 树立职业价值观 习题集 1. （判断题）价值观是指个人对客观事物及对自己的行为结果的意 义、作用、效果和重要性的总体评价，是对什么是好的、是应该的总 看法。（）（正确） 2. （填空题）价值观使人的行为带有稳定的倾向性，是个人用于区 别_____，分辨______及其重要性的心理倾向体系。（好坏、是非） 3. （填空题）职业价值观是指人生目标和人生态度在________方面 的具体体现。（职业选择） 4. （多选题）职业价值观的种类包括（ABCD） A. 收入与财富、兴趣特长、权力地位 B. 自由独立、自我成长、自我实现 C. 人际关系、身心健康、环境舒适 D. 工作稳定、社会需要、追求新意 5. （多选题）职业价值观的分析可以从哪几个方面展开（ABC） A. 发展因素 B. 保健因素 C. 声望因素 D. 其他因素 6. （判断题）相比于尊严的工作，尊严地工作更胜一筹。（）（正确） 7. （论述题）如何做到尊严地工作？ ⚫ 领悟“职位、地位与作为”和尊严的关系
●领悟“可以平凡但不能平庸” ●感悟“激情成就卓越” 8.(论述题)企业应该如何实现员工快乐地工作？ ●提供人才成长的广阔平台 ●搭建企业有效沟通的“桥梁” ●营造企业良好的激励氛围 ●建立关系和谐的工作团队 ●与员工共享改革发展所带来的成果
⚫ 领悟“可以平凡但不能平庸” ⚫ 感悟“激情成就卓越” 8. （论述题）企业应该如何实现员工快乐地工作？ ⚫ 提供人才成长的广阔平台 ⚫ 搭建企业有效沟通的“桥梁” ⚫ 营造企业良好的激励氛围 ⚫ 建立关系和谐的工作团队 ⚫ 与员工共享改革发展所带来的成果