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《职业经理人》职业经理人七把金钥匙

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一、 “十倍速”时代 二、 “快鱼吃慢鱼”时代 三、 “学习型组织”时代 四、一句话:这是一个变革的时代.
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职业经理人的 七把金钥匙 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 1 职业经理人的 七把金钥匙

你的挑战(一)-革 十倍速”时代 快鱼吃慢鱼”时代 学习型组织”时代 句话这是一个变革的时代 处在变革时代的人,也许 更倒霉 更幸运 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 2 你的挑战(一)----变革 ❖ “十倍速”时代 ❖ “快鱼吃慢鱼”时代 ❖ “学习型组织”时代 一句话:这是一个变革的时代. 处在变革时代的人,也许……. ➢ 更倒霉……. ➢ 更幸运……

可惜:有的经理人却 冷缺乏进取心熟视无睹 不学习:用不上 冷等靠要大事有老总,小事有小具,自己呢 冷局限思考:皇帝不急急太监 ☆自以为是企业靠的是群体智慧.好想法要经过 讨论交流才有可能变成一个好的方案 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 3 只可惜:有的经理人却 ❖ 缺乏进取心:熟视无睹 ❖ 不学习:用不上 ❖ 等.靠.要:大事有老总,小事有小兵,自己呢……. ❖ 局限思考:皇帝不急急太监 ❖ 自以为是:企业靠的是群体智慧,好想法要经过 讨论交流才有可能变成一个好的方案

你的挑战(二)-角色 角色错位 经营者的替身 同层级的供应商 下属的榜样 ☆忙就是好 官僚习气 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 4 你的挑战(二)----角色 ❖ 角色错位 1. 经营者的替身 2. 同层级的供应商 3. 下属的榜样 ❖ 忙就是好 ❖ 官僚习气

你的挑战(三)--心态 冷心浮气躁:自己,公司眼前.长远利益 冷心态不正:付出的多,得到的少 归罪: 大环境 公司 其他部门 雇佣思想 心理脆弱 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 5 你的挑战(三)----心态 ❖ 心浮气躁:自己,公司,眼前,长远利益 ❖ 心态不正:付出的多,得到的少 ❖ 归罪: 1. 大环境 2. 公司 3. 其他部门 ❖ 雇佣思想 ❖ 心理脆弱

你的挑战(四)-互作压力 了作紧张,早出晚归起早贪黑,两 头不见太阳 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 6 你的挑战(四)----工作压力 工作紧张,早出晚归,起早贪黑,两 头不见太阳

你的挑战(五)-不理解 老总让你无所适从 下属不理解你 其他部门不理解 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 7 你的挑战(五)----不理解 ❖ 老总让你无所适从 ❖ 下属不理解你 ❖ 其他部门不理解

你的挑战(六)-职业发展 北京,上海深圳:部门经理注重的是 事业发展50.6% 工作能力提高-19.0% 发挥自己特长-17.0% 临时工不安全中层主管更不安全 口公司发展不稳定 口位子不稳领导,打工仔 口承诺不兑现:值与不值.“江郎才尽” 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 8 你的挑战(六)----职业发展 北京,上海,深圳:部门经理注重的是 事业发展—50.6% 工作能力提高—19.0% 发挥自己特长—17.0% 临时工不安全,中层主管更不安全 ❑ 公司发展不稳定 ❑ 位子不稳:领导,打工仔 ❑ 承诺不兑现:值与不值,“江郎才尽

你的挑战(七)--管理 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 9 你的挑战(七)----管理

你的挑战(八)--职业道德 冷自己还算干净 ◇欺上瞒下:上下一套,说做一套,面后一套 令虽然“是是是”,却煽动别人去闹事,缺乏最 起码的诚信原则 山东睿智管理顾问有限公司

山东睿智管理顾问有限公司 10 你的挑战(八)----职业道德 ❖ 自己还算干净 ❖ 欺上瞒下:上下一套,说做一套,面后一套 ❖ 虽然“是是是”,却煽动别人去闹事,缺乏最 起码的诚信原则

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