第二章行政领导者
第二章 行政领导者
主要内容: 第一节行政领导的主体和客体及其关系 第二节行政领导者的个体素质 第三节成功的领导者和有效的领导者 学习方法和建议: 阅读朱立言《行政领导学》第二、三、六章 有关内容; 参阅李成言《现代行政领导学》第四章
主要内容： 第一节 行政领导的主体和客体及其关系 第二节 行政领导者的个体素质 第三节 成功的领导者和有效的领导者 学习方法和建议： 阅读朱立言《行政领导学》第二、三、六章 有关内容； 参阅李成言《现代行政领导学》第四章
思考题: 1.什么是行政领导主体和行政领导客体? 怎样理解领导者、追随者和被领导者之间的 关系? 2什么是行政领导者的个体素质?行政领 导者的个体素质包括哪些主要内容? 3.怎样理解成功的领导者和有效的领导者? 怎样使自己成为一个成功的领导者?
思考题： 1.什么是行政领导主体和行政领导客体？ 怎样理解领导者、追随者和被领导者之间的 关系？* 2.什么是行政领导者的个体素质？行政领 导者的个体素质包括哪些主要内容？ 3.怎样理解成功的领导者和有效的领导者？ 怎样使自己成为一个成功的领导者？*
第一节行政领导的主体和客体 及其关系 、行政领导主体的含义 ()定义 行政领导主体是指在行政领导活动中 处于主导地位,起着支配作用的诸因素
第一节 行政领导的主体和客体 及其关系 一、行政领导主体的含义 （一）定义 行政领导主体是指在行政领导活动中 处于主导地位，起着支配作用的诸因素
(二)内容 行政领导主体包括行政领导个体、行政领导 集体和行政领导机构。 行政领导个体是指行政领导主体中的个人,即行 政领导者。 ◆行政领导集体是行政领导者的集合。 ◆行政领导机构是指由行政领导者和其他物质因素 构成的权力体系。 ●行政领导者在行政领导主体中处于根本的地位, 起着主要的和决定的作用
（二）内容 行政领导主体包括行政领导个体、行政领导 集体和行政领导机构。 ◆行政领导个体是指行政领导主体中的个人，即行 政领导者。 ◆行政领导集体是行政领导者的集合。 ◆行政领导机构是指由行政领导者和其他物质因素 构成的权力体系。 ●行政领导者在行政领导主体中处于根本的地位， 起着主要的和决定的作用
二、行政领导客体的含义 (一)定义 行政领导客体是指行政领导活动所涉 及的对象,即行政领导主体所领导的所有 人和事物的总和
二、行政领导客体的含义 （一）定义 行政领导客体是指行政领导活动所涉 及的对象，即行政领导主体所领导的所有 人和事物的总和
(二)内容 1行政领导客体中的人 在行政领导活动中处于被领导和被支配地位 的个人和集体,即行政领导者的下属人员。包括 直接的被领导者和间接的被领导者。 2行政领导客体中的事物 领导主体所支配的一切事物。 包括事和物两部分
（二）内容 1.行政领导客体中的人 在行政领导活动中处于被领导和被支配地位 的个人和集体，即行政领导者的下属人员。包括 直接的被领导者和间接的被领导者。 2.行政领导客体中的事物 领导主体所支配的一切事物。 包括事和物两部分
3.人是行政领导客体中的关键因素 行政领导客体中的人在某种程度上可以决定 行政领导活动的成败,甚至在某些条件下可以决 定行政领导者的前途和命运
3.人是行政领导客体中的关键因素 行政领导客体中的人在某种程度上可以决定 行政领导活动的成败，甚至在某些条件下可以决 定行政领导者的前途和命运
三、行政领导主体与行政领导客体的关系 ()不同观点简介 1领导者和被领导者的关系(传统观点) (1)领导者和被领导者的概念界定 领导者和被领导者就是正式组织中的上级和下 级(上司和下属)
三、行政领导主体与行政领导客体的关系 （一）不同观点简介 1.领导者和被领导者的关系（传统观点） （1）领导者和被领导者的概念界定 领导者和被领导者就是正式组织中的上级和下 级（上司和下属）
(2)领导者和被领导者的关系一一上级和下级的 关系 ◆领导者是主导的和决定的方面,是权力的行 使者和主宰者,始终处于主动的和强者的地位。 ◆被领导者是被支配和被决定的方面,是权力的 执行者和顺从者,永远处于被动的和弱者的地位。 ●领导者和被领导者天然地处于不平等的地位 而且地位固定、永远不变
（2）领导者和被领导者的关系——上级和下级的 关系 ◆领导者是主导的和决定的方面，是权力的行 使者和主宰者，始终处于主动的和强者的地位。 ◆被领导者是被支配和被决定的方面，是权力的 执行者和顺从者，永远处于被动的和弱者的地位。 ●领导者和被领导者天然地处于不平等的地位， 而且地位固定、永远不变