
第六章行政领导教学辅导 2023年7月17日 一、本章内容及重、难点问题 本章讲述的是有关公共行或领导的基本如识和相关理论。具体内容包括: (一)考核重点与难点: 1、行政领导的含义 2、行政领导的特点 3、行政领导的作用 4、行政领导者的类型与产生方式 5、行政领导的权力 6,行政领导的责任 7、额导特质理论 8、领导行为理论 9、变革型领导理论 (二)考核要求: 了解:行政领导理论(领导特质理论、领号行为理论,变革型领导理论) 理解:行政额导的作用:行政领导者的类重与产生方式 拿掘:行政额导的含义和特点:行政领导的权力:行政领导的责任 二、本章重、难点问题辅导 (一)试述行政领导在公共行政中起的重要作用。 1,行政领导是政治领导的贯彻执行: 2、行政领导是公共行政协调统一的保旺: 3、行政领导贯穿于公共行政的全过程 4,行政领导对行政效能具有决定性作用。 (二)如何理解行政领导责任和其行政职位、行政职权是统一的? 首先,行政领导者要有行或积位,即行政领导者在国家行政机关所处的法律地位和担任的行政 领导职务,这是行政领导者行使职权、履行责任的前提。 其次,行政领导者要有行政职权,即来白于行致眼位的权力,它是行政职位所具有的一种由法 律规定的权力,是行政额导者履行责任的必要依据。 第三,行政额导者要厦行行政领导责任:行政领导者在国家行政机关中处于一定的职位,具有 一定的眼权,就要承担国家所委托的一定工作任务,并对国家负有责任,这就是行政额导者的行政 领导责任·
第六章行政领导 教学辅导 2023 年 7 月 17 日 一、本章内容及重、难点问题 本章讲述的是有关公共行政领导的基本知识和相关理论。具体内容包括: (一)考核重点与难点: 1、行政领导的含义 2、行政领导的特点 3、行政领导的作用 4、行政领导者的类型与产生方式 5、行政领导的权力 6、行政领导的责任 7、领导特质理论 8、领导行为理论 9、变革型领导理论 (二)考核要求: 了解:行政领导理论(领导特质理论、领导行为理论、变革型领导理论) 理解:行政领导的作用;行政领导者的类型与产生方式 掌握:行政领导的含义和特点;行政领导的权力;行政领导的责任 二、本章重、难点问题辅导 (一)试述行政领导在公共行政中起的重要作用。 1、行政领导是政治领导的贯彻执行; 2、行政领导是公共行政协调统一的保证; 3、行政领导贯穿于公共行政的全过程; 4、行政领导对行政效能具有决定性作用。 (二)如何理解行政领导责任和其行政职位、行政职权是统一的? 首先,行政领导者要有行政职位,即行政领导者在国家行政机关所处的法律地位和担任的行政 领导职务,这是行政领导者行使职权、履行责任的前提。 其次,行政领导者要有行政职权,即来自于行政职位的权力,它是行政职位所具有的一种由法 律规定的权力,是行政领导者履行责任的必要依据。 第三,行政领导者要履行行政领导责任:行政领导者在国家行政机关中处于一定的职位,具有 一定的职权,就要承担国家所委托的一定工作任务,并对国家负有责任,这就是行政领导者的行政 领导责任

三、本章重、难点问题练习题 (一)单项选择题 1,我国由人民代表授票这举产生政府领导者的制度属于《)。 A、明任制B、委任制 C、考任制D、选任制 2、由立法机关或他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是(), A、委任制B、考任制 C、选任制D,明任制 3,国务院常务会议任命各部委领导者的刚眼,直属机关和办事机关的正,副职额导者的制度均 属于(). A、鸭任制B、考任制 C、选任制D,委任制 4,中央一些部委和一生省市公开招考可(局、厅)级和处级额导者的制度属于()。 A,选任制B、委任制 C,考任制D,明任制 5、下列不属于行政领导权力的来源的是(). A,徒策权力 B、归属权 C,合法权力 D、奖惩权力 6、忠于政府,鉴护政府的声誓,忠于明守是()的核心内容. A,社会公德 B、行政道德 C,取业道德 D、社会行为规范 (二)多项选择思 1,下列不属于委任制的优点的是()。 A、权力集中、责任明确 B、公开平等,有效防止任人惟亲 C、指挥统一、不受条制 D、行动迅速、简便易行 E、择优录取,在竟争基础上空别人才 2、从权力的性质上,一般把行政领导权力分为()。 A、奖感权力B,权力性影响力 C、合法权力D、半权力性影响力 E、读策权力 3、行改领导权力的家源主要有(), A,奖怎权力 B、归属叔
三、本章重、难点问题练习题 (一)单项选择题 1、我国由人民代表投票选举产生政府领导者的制度属于( )。 A、聘任制 B、委任制 C、考任制 D、选任制 2、由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是( )。 A、委任制 B、考任制 C、选任制 D、聘任制 3、国务院常务会议任命各部委领导者的副职,直属机关和办事机关的正、副职领导者的制度均 属于( )。 A、聘任制 B、考任制 C、选任制 D、委任制 4、中央一些部委和一些省市公开招考司(局、厅)级和处级领导者的制度属于( )。 A、选任制 B、委任制 C、考任制 D、聘任制 5、下列不属于行政领导权力的来源的是( )。 A、决策权力 B、归属权 C、合法权力 D、奖惩权力 6、忠于政府,维护政府的声誉,忠于职守是( )的核心内容。 A、社会公德 B、行政道德 C、职业道德 D、社会行为规范 (二)多项选择题 1、下列不属于委任制的优点的是( )。 A、权力集中、责任明确 B、公开平等,有效防止任人惟亲 C、指挥统一、不受牵制 D、行动迅速、简便易行 E、择优录取,在竞争基础上鉴别人才 2、从权力的性质上,一般把行政领导权力分为( )。 A、奖惩权力 B、权力性影响力 C、合法权力 D、非权力性影响力 E、决策权力 3、行政领导权力的来源主要有( )。 A、奖惩权力 B、归属权

C、专业知识权 D、决策权力 E、合法权力 4、美国学者西拉季和华莱士提出领导者除应具有身体特点特质外,还应具备《)等特颜。 A,社会技能 B、智力 C,个性 D、杜会背景 E、任务定向 5、较有代表性的领导行为理论有(). A,额导作风理论 B,领导扇统核式 C、PW型领导模式 D、四分图理论 E、领导方格理论 (三)简答题 1、行政领导权力的米源主要有哪几种? 2、简述行成领导责任的种类。 3、简述行或领导责任的主要内容 4、行政领导者素质主要有哪些方面构成? (四)论述题 1,试述行政领导在公共行政中起的重要作用。 2、如何理解行政领导责任和其行政职位、行政职权是统一的? 参考答案 (一)单项选释思 1.D2、A3、D4、C5、A6、B (二)多项选释题 1、ACD2、BD3、ABE 4、ABCDE5、ABCDE (三)简答题 1,(1)合法权力:(2)奖怎权力:(3)专业知积权,又称为专家权:(4)归属权,又称关系的 权力。 2、(1)政治责任:(2)法律责任:(3)行政责任:(4)道德责任。 3、(1)负责贯彻执行法律、法规以及权力机关、上级行政机关的决定:(2)主特制定本地区、 本部门的工作计划:(3)负责制定公共行政决策,决定公共行政工作中的重大问题:(4)正确地选 拔、使用人才:(5)负责对本都门和下级行政机关的工作实行监督、检查:(6)做好协调工作。 4,(1)政治素质:(2)文化素质:(3)道德素质:(4)心理素质:(5)身体素质。 (四)论述题 1、(1)行政领导是威治领导的贯物执行:(2)行政领导是公共行或协调统一的保证:(3》行政 领导贯穿于公共行政的全过程:《4)行政领导对行政效能具有决定性作用: 2、首先,行或领导者要有行政职位,即行政额导者在国家行政机关所处的法律地位和担任的行
C、专业知识权 D、决策权力 E、合法权力 4、美国学者西拉季和华莱士提出领导者除应具有身体特点特质外,还应具备( )等特质。 A、社会技能 B、智力 C、个性 D、社会背景 E、任务定向 5、较有代表性的领导行为理论有( )。 A、领导作风理论 B、领导系统模式 C、PM 型领导模式 D、四分图理论 E、领导方格理论 (三)简答题 1、行政领导权力的来源主要有哪几种? 2、简述行政领导责任的种类。 3、简述行政领导责任的主要内容。 4、行政领导者素质主要有哪些方面构成? (四)论述题 1、试述行政领导在公共行政中起的重要作用。 2、如何理解行政领导责任和其行政职位、行政职权是统一的? 参考答案 (一)单项选择题 1、D 2、A 3、D 4、C 5、A 6、B (二)多项选择题 1、ACD 2、BD 3、ABCE 4、ABCDE 5、ABCDE (三)简答题 1、(1)合法权力;(2)奖惩权力;(3)专业知识权,又称为专家权;(4)归属权,又称关系的 权力。 2、(1)政治责任;(2)法律责任;(3)行政责任;(4)道德责任。 3、(1)负责贯彻执行法律、法规以及权力机关、上级行政机关的决定;(2)主持制定本地区、 本部门的工作计划;(3)负责制定公共行政决策,决定公共行政工作中的重大问题;(4)正确地选 拔、使用人才;(5)负责对本部门和下级行政机关的工作实行监督、检查;(6)做好协调工作。 4、(1)政治素质;(2)文化素质;(3)道德素质;(4)心理素质;(5)身体素质。 (四)论述题 1、(1)行政领导是政治领导的贯彻执行;(2)行政领导是公共行政协调统一的保证;(3)行政 领导贯穿于公共行政的全过程;(4)行政领导对行政效能具有决定性作用。 2、首先,行政领导者要有行政职位,即行政领导者在国家行政机关所处的法律地位和担任的行

威领导眼务,这是行政领导者行使眼权、限行责任的前提。其次,行政领导者要有行成职权,即来 自于干行政积位的权力,它是行政积位所具有的一种由法律规定的权力,是行政领导者履行责任的经 要依据。第三,行政领导者要履行行或领导责任:行成领导者在国家行政机关中处于一定的职位, 具有一定的职权,就要承担国家所委托的一定工作任务,并对国家负有责任,这城是行政领导者的 行政领导责任
政领导职务,这是行政领导者行使职权、履行责任的前提。其次,行政领导者要有行政职权,即来 自于行政职位的权力,它是行政职位所具有的一种由法律规定的权力,是行政领导者履行责任的必 要依据。第三,行政领导者要履行行政领导责任:行政领导者在国家行政机关中处于一定的职位, 具有一定的职权,就要承担国家所委托的一定工作任务,并对国家负有责任,这就是行政领导者的 行政领导责任