为什么学习管理 个人--“管”,“被管” 组织效益-个体生活质量 国家--英国 艾利略·帕克 30种职业调查:科学管理,美国工人平 均产量高出英国的三倍。 “兴国之道” “古老的行当,年轻的学科
为什么学习管理 • 个人----“ 管”,“被管” • 组织效益----个体生活质量 • 国家----英国 艾利略·帕克 30种职业调查:科学管理,美国工人平 均产量高出英国的三倍。 “兴国之道” • “古老的行当,年轻的学科
课程要求 课本,参考书 课堂15次,案例;1次考试(开卷) 个人作业:观察一管理现象并用所学知 识分析(第1-12周)。 小组项目:小组(6,7人)选定一问题, 定期讨论,结果(4-14周) 成绩:作业10%,项目20%,考试70%
课程要求 • 课本,参考书 • 课堂15次,案例;1次考试(开卷) • 个人作业:观察一管理现象并用所学知 识分析(第1----12周)。 • 小组项目:小组(6,7人)选定一问题, 定期讨论,结果(4-14周) • 成绩:作业10%,项目20%,考试70%
组织 管理起源 人的社会性-群体之起源 本能-存在,生活,精神寄托(安全,归属) 地位,自尊,权力.经济性(实现目标) 组织-对完成特定使命的人的系统性 安排。 3要素 作业与管理
一 .组织 • 管理起源 • 人的社会性----群体之起源 本能---存在,生活,精神寄托(安全,归属) 地位,自尊,权力. 经济性(实现目标) • 组织----对完成特定使命的人的系统性 安排。 3要素 作业与管理
管理 定义 工作任务-同 他人一起,或通过他人有效完成任务”; 领导;决策;生产要素 涵义-目标,配置资源,职能 ·职能--计划,组织,控制,激励领导 标准--效果效率
二.管理 • 定义 工作任务----“同 他人一起,或通过他人有效完成任务”; 领导;决策;生产要素 • 涵义----目标,配置资源,职能 • 职能---计划,组织,控制,激励,领导 • 标准----效果,效率
管理学及其特征 独立综合性学科一交叉 定性定量相结合的学科-统计规律性 不精确的软科学 ·科学性与艺术性系统化的理论知识, 根据实际情况发挥创造性经验,悟性 二重性统一--自然社会;通用性 应用性科学
三。管理学及其特征 • 独立综合性学科---交叉 • 定性定量相结合的学科----统计规律性 • 不精确的软科学 • 科学性与艺术性 系统化的理论知识, 根据实际情况发挥创造性 经验,悟性 • 二重性统一----自然,社会;通用性 • 应用性科学