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吉林大学:《企业资源规划》课程电子教案(PPT课件)第5章 能力需求计划(Capacity Requirements Planning, CRP)

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5.1 概述 5.2 CRP的输入数据 5.3 CRP的处理过程 5.4 CRP的评价 5.5 本章小结
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第5章能力需求计划 ▣能力需求计划(Capacity Requirements Planning,CRP) 的目的是检验MRP是否可行并且对生产作业过程中的能 力和负荷进行平衡。从内容上看CRP与MRP是不同的。 口MRP的内容都是有关企业直接的作业对象、管理对象的描述 和从事这些活动的安排和指导,是为了满足客户需求、完成 已签订单的直接工作计划。 ▣CRP的内容是辅助和检验MRP的内容是否可行的辅助工作 计划的生产能力需求计划。 第1页

第1页 第5章 能力需求计划  能力需求计划(Capacity Requirements Planning, CRP) 的目的是检验MRP是否可行并且对生产作业过程中的能 力和负荷进行平衡。从内容上看CRP与MRP是不同的。  MRP的内容都是有关企业直接的作业对象、管理对象的描述 和从事这些活动的安排和指导,是为了满足客户需求、完成 已签订单的直接工作计划。  CRP的内容是辅助和检验MRP的内容是否可行的辅助工作 计划的生产能力需求计划

教学目标 口理解和掌握CRP的基本概念和特点 口理解CRP用到的输入数据特点 口理解和掌握CRP的计算过程 口理解对CRP的评价方式 第2页

第2页 教学目标 理解和掌握CRP的基本概念和特点 理解CRP用到的输入数据特点 理解和掌握CRP的计算过程 理解对CRP的评价方式

本章内容 ▣5.1概述 ▣5.2CRP的输入数据 ▣5.3CRP的处理过程 ▣5.4CRP的评价 ▣5.5本章小结 第3页

第3页 本章内容 5.1 概述 5.2 CRP的输入数据 5.3 CRP的处理过程 5.4 CRP的评价 5.5 本章小结

5.1概述 口CRP的基本概念和特点 ▣CRP和RCCP之间的关系 ▣CRP的编制方式 第4页

第4页 5.1 概述 CRP的基本概念和特点 CRP和RCCP之间的关系 CRP的编制方式

5.2.1CRP的基本概念 口能力需求计划 口CRP是一种将MRP输出的对物料的分时段需求计划转变 成对企业各个工作中心的分时段需求计划的管理工具,是 一种协调能力需求与可用能力之间平衡管理的处理过程, 是一种协调MRP的计划内容和确保MRP在现有生产环境 中可行、有效的计划管理方法。 第5页

第5页 5.2.1 CRP的基本概念 能力需求计划 CRP是一种将MRP输出的对物料的分时段需求计划转变 成对企业各个工作中心的分时段需求计划的管理工具,是 一种协调能力需求与可用能力之间平衡管理的处理过程, 是一种协调MRP的计划内容和确保MRP在现有生产环境 中可行、有效的计划管理方法

工作内容 口从工作内容上来看,MRP的计划内容是物料,具体内容 包括需要的物料编码、物料数量和需用时间等;而CRP 的计划内容是能力,具体内容包括工作中心加工能力、员 工工作时间、设备加工效率、员工出勤率和劳动生产率等。 口作用:CRP起到一个计划转换器的作用,把MRP转换成 CRP,实际上,CRP又起到了一个工作延伸扩散器的作 用,把有关物料计划管理和控制工作向设备计划管理和控 制工作、人力资源计划管理和控制工作方面延伸和扩散, 使得整个ERP系统有可能把物料管理、设备管理和人资 管理等多种职能工作作为一个整体的系统对待。 第6页

第6页 工作内容 从工作内容上来看,MRP的计划内容是物料,具体内容 包括需要的物料编码、物料数量和需用时间等;而CRP 的计划内容是能力,具体内容包括工作中心加工能力、员 工工作时间、设备加工效率、员工出勤率和劳动生产率等。 作用:CRP起到一个计划转换器的作用,把MRP转换成 CRP,实际上,CRP又起到了一个工作延伸扩散器的作 用,把有关物料计划管理和控制工作向设备计划管理和控 制工作、人力资源计划管理和控制工作方面延伸和扩散, 使得整个ERP系统有可能把物料管理、设备管理和人资 管理等多种职能工作作为一个整体的系统对待

处理过程 口从处理过程来看,CRP不仅仅把对物料的需求计划转变 成对工作中心的能力需求计划,而且还要协调和处理有关 这些能力的能力需求与可用能力之间的矛盾。 口能力需求来自于MRP,可用能力来自于现有的生产作业 环境。 口从宏观角度来看,如果能力需求小于可用能力,那么除了 引起可用能力的闲置和浪费之外,一般不会对MRP的正 常实施运行带来什么负面影响和障碍。 口但是,经常遇到的情况是,能力需求大于可用能力,该怎 么办呢? 第7页

第7页 处理过程 从处理过程来看,CRP不仅仅把对物料的需求计划转变 成对工作中心的能力需求计划,而且还要协调和处理有关 这些能力的能力需求与可用能力之间的矛盾。 能力需求来自于MRP,可用能力来自于现有的生产作业 环境。 从宏观角度来看,如果能力需求小于可用能力,那么除了 引起可用能力的闲置和浪费之外,一般不会对MRP的正 常实施运行带来什么负面影响和障碍。 但是,经常遇到的情况是,能力需求大于可用能力,该怎 么办呢?

能力需求冲突解决方案 ▣有以下三种不同的且各有优劣的解决方案: ■一是扩大企业现有的可用能力。这是最彻底的决策性解决 方案,是一种企业发展壮大的里程碑结果,很难用于需要 随时解决的临时性问题。 ■二是通过减少MRP以降低能力需求。是一种比较保守的解 决方案,目的是通过拒绝过多的、自身无法承担的订单来 实现企业内部的生产平衡,优点在于经营稳健,缺点在于 可能错失发展壮大的良机。 ■三是通过移峰填谷、加班加点和外部协作等临时性的管理 调度手段来解决能力需求和可用能力之间的矛盾。体现了 管理技术和管理艺术有效结合的效果,需要采用最合适的 管理手段、调度措施来尝试协调解决当前面临的问题。比 较实用。 第8页

第8页 能力需求冲突解决方案 有以下三种不同的且各有优劣的解决方案: ◼ 一是扩大企业现有的可用能力。这是最彻底的决策性解决 方案,是一种企业发展壮大的里程碑结果,很难用于需要 随时解决的临时性问题。 ◼ 二是通过减少MRP以降低能力需求。是一种比较保守的解 决方案,目的是通过拒绝过多的、自身无法承担的订单来 实现企业内部的生产平衡,优点在于经营稳健,缺点在于 可能错失发展壮大的良机。 ◼ 三是通过移峰填谷、加班加点和外部协作等临时性的管理 调度手段来解决能力需求和可用能力之间的矛盾。 体现了 管理技术和管理艺术有效结合的效果,需要采用最合适的 管理手段、调度措施来尝试协调解决当前面临的问题。比 较实用

管理手段 口从管理手段来看,CRP作为一种约束条件的测试工具, 用于检验和确保MRP符合生产环境现状。 ■计算MRP的最基础的三个数据是MPS、BOM和库存状况, 但是并没有回答企业是否有能力完成这种计算结果。 ▣从管理的完整性角度看,CRP全面解决了MRP是否可行 和有效的问题。 ■即使MPS没有经过RCCP的验证,CRP也不会使得不可行 的MRP进入到实施环节。 ■采用RCCP验证MPS的好处,在于MRP的计算和CRP对 MRP的验证效率都得到了提高。 第9页

第9页 管理手段 从管理手段来看,CRP作为一种约束条件的测试工具, 用于检验和确保MRP符合生产环境现状。 ◼ 计算MRP的最基础的三个数据是MPS、BOM和库存状况, 但是并没有回答企业是否有能力完成这种计算结果。 从管理的完整性角度看,CRP全面解决了MRP是否可行 和有效的问题。 ◼ 即使MPS没有经过RCCP的验证,CRP也不会使得不可行 的MRP进入到实施环节。 ◼ 采用RCCP验证MPS的好处,在于MRP的计算和CRP对 MRP的验证效率都得到了提高

CRP的作用示意图 ▣CRP的转换器、协调器和约束机制作用示意图如图所示。 ■来自于MRP的生产作业表示计划负荷,工艺路线可以提供 单位负荷耗用能力标准,这两个数据可以形成对工作中心 的能力需求。 ■工作中心提供了企业当前环境的可用能力。 ■能力需求和可用能力经过CRP的处理变成了可行的生产作 业计划和已平衡的能力需求计划报表。 生产 计划负荷 作业计划 能力需求 单位负荷耗 可行的生产作业计划 工艺路线 用能力标准 CRP 已平衡的能力需求计划报表 工作中心 可用能力 第10页

第10页 CRP的作用示意图 生产 作业计划 工艺路线 工作中心 计划负荷 单位负荷耗 用能力标准 CRP 可用能力 能力需求 可行的生产作业计划 已平衡的能力需求计划报表 CRP的转换器、协调器和约束机制作用示意图如图所示。 ◼ 来自于MRP的生产作业表示计划负荷,工艺路线可以提供 单位负荷耗用能力标准,这两个数据可以形成对工作中心 的能力需求。 ◼ 工作中心提供了企业当前环境的可用能力。 ◼ 能力需求和可用能力经过CRP的处理变成了可行的生产作 业计划和已平衡的能力需求计划报表

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