
第十章 企业文化与企业形象 教学辅导 张春明2014-01-26 一、本章内容及重、难点问题 本章阐述了现代企业形象里造决策的相关知识、理论和方法。具体内容包括: (一)重点掌摆企业形象型造顺述 (二)重点掌挥企业形象里造系统各要素之间的关系 (三)了解企业形象系统造的程序和指标 (四)算星金业形象塑造决领的主要内容 (五)拿掘金业形象望造决策的具体程序 (六)拿据金业形象塑造话动投资决策的基木原则 (七)了解金业形象塑适話动投资决策的基本内容 (八)了解企业形象塑造活动投资的决策方法 本章阐述了现代企业合作徒策的相关知识、理论和方法。具体内容包括: (一)重点掌挥企业合作的含义及意义 (二)草握新时期全业合作的新特点 (三)了解早期企业间的合作形式 (四)重点章握当今企业合作形式 (五)重点拿握企业合作的前提 (六)算据金业合作对象透择的原则 (八)重点拿挥企业合作形式决策 (九)算漏金业合作的经济分析 (十)了解合作与竟争的关系 二、本章重、难点问题辅导 现代全业形象塑造决策的相关知识: (一)企业形象塑造的基本内容 企业形象塑造,也就是企业形象识别系统,是指企业的经营理之、企业形象概念在各视觉型造 上的具体化。型造概念有三个重心:形象、机能与系统
1 第十章 企业文化与企业形象 教学辅导 张春明 2014-01-26 一、本章内容及重、难点问题 本章阐述了现代企业形象塑造决策的相关知识、理论和方法。具体内容包括: (一)重点掌握企业形象塑造概述 (二)重点掌握企业形象塑造系统各要素之间的关系 (三)了解企业形象系统塑造的程序和指标 (四)掌握企业形象塑造决策的主要内容 (五)掌握企业形象塑造决策的具体程序 (六)掌握企业形象塑造活动投资决策的基本原则 (七)了解企业形象塑造活动投资决策的基本内容 (八)了解企业形象塑造活动投资的决策方法 本章阐述了现代企业合作决策的相关知识、理论和方法。具体内容包括: (一)重点掌握企业合作的含义及意义 (二)掌握新时期企业合作的新特点 (三)了解早期企业间的合作形式 (四)重点掌握当今企业合作形式 (五)重点掌握企业合作的前提 (六)掌握企业合作对象选择的原则 (八)重点掌握企业合作形式决策 (九)掌握企业合作的经济分析 (十)了解合作与竞争的关系 二、本章重、难点问题辅导 现代企业形象塑造决策的相关知识: (一)企业形象塑造的基本内容 企业形象塑造,也就是企业形象识别系统,是指企业的经营理念、企业形象概念在各视觉塑造 上的具体化。塑造概念有三个重心:形象、机能与系统

企业形象塑违的基本内容有:企业理念识别系统(I)、企业行为识别系统(BI)、企业视觉词 别系统(VT) 虹即理念识别,是CI的基本猜神所在,I的主要内容有行学、企业价值观、企业精神和金业 目标等内容。 B1是行为识别系统,是以企业理么为核心,表现企业内部的组织、教育、管理、制度等行为 以及对社会的公益事业、赞助话动、公共美系等的动态识别形式。 门是祝觉识别,是通过具体可见的视觉符号,经由组凯化、系统化、统一化的识别塑迹,传达 企业的经营理念和各项信息。里造企业鞋特形象: (二)企业形象塑造的基本要素 企业形象望造的基本要素是指企业形象型造所包含的三个基本内容的具体程序、指标原则,规 则等。这里大家应明确: 1的三个主轴是:(1)本企业是什么企业?(2)本全业干什么?(3)本企业怎样干? 评价1效果的指标有:(1)对内活动识别部分:企业生产环境营造、企业人文环境营适、管理 人员教有、一般员工教育、文明礼仪、竞争方式等六项指标,(2)对外活动识别部分:市场调查、 公共关系、宜传广告、促萌、服务水准、公盏活动等六项指标。 门塑造的规则:视凭识别要体现企业理念的原则:遵稀法律规定的原则:应考虑社会风格习惯: 遵循美学原则,统一塑违风格 (三)企业形象塑造决策的主要内容和程序 1,企业形象造决策的主要内容一般包括调查企业内部与外部是否需要塑透金业形象,塑造什 么样的企业形象,何时里造企业形象,制定几种可供选择的方案。并对每种金业形象里造方案进行 投资分析,最后进行决策,从几种备选方案中选择一种最佳的企业形象塑造方案。 调查企业内部形象状况的主要内容有:企业决策者对企业形象的现状和未米进行的评价:企业 的发展历史:企业员工的状况:企业员工的基本素质、管理权与效率:全业现有视觉识别系统各要 素是否与企业的发展目标相一致: 调查全业外部形象状况的主要内容有:广告接触程度调查,企业知名度调查:企业信晋度调查 缘合印象调查, 2.企业形象塑造决策的具体程序有:()企业形象塑造决策的前期工作,即准备进行金业实态 调查。(2)确定全业形象塑造决黄目标,即确定调查范围与调查对象。(3)制定调查计划。(4)企 业形象里造决策目标确定以后,即在明确了全业调查对象的基础上,要确定金业的调查内容,并应 拟定达到目标的各种备选方案。(5)评价企业形象塑造的备选方案。(6》进行企业形象里造的投资 分析,遮择最佳的可行性方案。 2
2 企业形象塑造的基本内容有:企业理念识别系统(MI)、企业行为识别系统(BI)、企业视觉识 别系统(VI) MI 即理念识别,是 CI 的基本精神所在,MI 的主要内容有哲学、企业价值观、企业精神和企业 目标等内容。 BI 是行为识别系统,是以企业理念为核心,表现企业内部的组织、教育、管理、制度等行为, 以及对社会的公益事业、赞助活动、公共关系等的动态识别形式。 VI 是视觉识别,是通过具体可见的视觉符号,经由组织化、系统化、统一化的识别塑造,传达 企业的经营理念和各项信息,塑造企业独特形象。 (二)企业形象塑造的基本要素 企业形象塑造的基本要素是指企业形象塑造所包含的三个基本内容的具体程序、指标原则、规 则等。这里大家应明确: MI 的三个主轴是:(1)本企业是什么企业?(2)本企业干什么?(3)本企业怎样干? 评价 BI 效果的指标有:(1)对内活动识别部分:企业生产环境营造、企业人文环境营造、管理 人员教育、一般员工教育、文明礼仪、竞争方式等六项指标,(2)对外活动识别部分:市场调查、 公共关系、宣传广告、促销、服务水准、公益活动等六项指标。 VI 塑造的规则:视觉识别要体现企业理念的原则;遵循法律规定的原则;应考虑社会风格习惯; 遵循美学原则,统一塑造风格。 (三)企业形象塑造决策的主要内容和程序 1.企业形象塑造决策的主要内容一般包括调查企业内部与外部是否需要塑造企业形象,塑造什 么样的企业形象,何时塑造企业形象,制定几种可供选择的方案,并对每种企业形象塑造方案进行 投资分析,最后进行决策,从几种备选方案中选择一种最佳的企业形象塑造方案。 调查企业内部形象状况的主要内容有:企业决策者对企业形象的现状和未来进行的评价;企业 的发展历史;企业员工的状况;企业员工的基本素质、管理权与效率;企业现有视觉识别系统各要 素是否与企业的发展目标相一致。 调查企业外部形象状况的主要内容有:广告接触程度调查;企业知名度调查;企业信誉度调查; 综合印象调查。 2.企业形象塑造决策的具体程序有:(1)企业形象塑造决策的前期工作,即准备进行企业实态 调查。(2)确定企业形象塑造决策目标,即确定调查范围与调查对象。(3)制定调查计划。(4)企 业形象塑造决策目标确定以后,即在明确了企业调查对象的基础上,要确定企业的调查内容,并应 拟定达到目标的各种备选方案。(5)评价企业形象塑造的备选方案。(6)进行企业形象塑造的投资 分析,选择最佳的可行性方案

现代金业合作决策的相关知识: (一)企业合作的意义 首先应了解,企业合作是指不同的企业之间通过协议或其他联合方式,共同开发产品或市场: 共享利益,以获取整体优势的经营方式。企业间合作的意义主要体现在以下方而: 1,增加合作各方的收登。这是合作的根本陆。通过合作,合作各方可以利用合作的整体促势, 把蛋糕做大。与此同时,合作各方能从中获得较多的收丝, 2。通过合作可以创造和开拓新市场。通过合作,企业间可以联手利用各自的优势,共门开拓 个市场。如果企业之间不合作,单靠自己的力量,有时是不可能开拓一个新领城的。 3。通过合作可以如快产品开发和投入市场的进程。当今的社会是一个竞争特别激烈的社会,市 场的变化也非常远速。一个市场机会的出现,很快会有许多企业米争夺。企业您领尽早地开发出满 足这一市场机会的产品,否则金业就会被市场浅汰。为此企业必须加快产品开发的步伐,要加快产 品开发的步伐,除了企业本身务力。重要的一点就是合作。 4。通过合作可以使合作各方费用共推,风险共担。现代企业的产品开发、生产、销售等活动越 来越复杂,企业花在经营方面的贵用也越来越多,这样就增如了企业经营的风险,一旦决策失误或 在经营过程中出现难以预测的情况,全业银可能道受很大的损失,甚至一蹶不振。通过合作,可以 将研究开发和经营的费用分摊给合作各方,问时经营的风险也分散给各个企业: 5。促进资源的合理利用。在社会生产活动中,所有资源军不是取之不尽,用之不渴的,都必须 在一个合理的限度内使用。因此如何利用有限的隆源,让有限的废源发挥最大的效用对大家都有益。 但是在无序竞争的条件下,根难保正资源料到合理的利用。 6.合作是制定标准的需要. (二)当今企业合作的形式 关于全业间合作的形式。首先应了解企业间合作是金业内部合作的发展和延伸。早期的企业合 作主要是为了防止盲目争夺市场,表现为合作体对外的一致性上,尤其表现在通过合作,维持一定 的价格水平。早期的企业合作形式有卡特尔,托拉斯和合并, 当今具有代表性的全业间合作形式有:金业合作树路、战略联盟、供需链管理、企业集团等。 1.企业合作网络 企业合作网络就是将企业和经济组凯间相互依赖的活动关系看作是一种企业网路,面各种从事 这类活动的经济行为者就是网络中的节点。处于企业网洛中的企业间的互动将不是通过市场交易, 也不是通过企业的内部一体化过程。而是通过组织间的该此协调来完成。企业可以通过网路来铁得 资源,使自己有可能克服自身的同限,实现企业的经营目标: 2.战略联型 战略联盟又称策略联盟。它是两个乃至多个企业或经济组凯之间为了达到某种战略目的,通过 3
3 现代企业合作决策的相关知识: (一)企业合作的意义 首先应了解,企业合作是指不同的企业之间通过协议或其他联合方式,共同开发产品或市场, 共享利益,以获取整体优势的经营方式。企业间合作的意义主要体现在以下方面: 1.增加合作各方的收益。这是合作的根本基础。通过合作,合作各方可以利用合作的整体优势, 把蛋糕做大。与此同时,合作各方都能从中获得较多的收益。 2.通过合作可以创造和开拓新市场。通过合作,企业间可以联手利用各自的优势,共同开拓一 个市场。如果企业之间不合作,单靠自己的力量,有时是不可能开拓一个新领域的。 3.通过合作可以加快产品开发和投入市场的进程。当今的社会是一个竞争特别激烈的社会,市 场的变化也非常迅速。一个市场机会的出现,很快会有许多企业来争夺。企业必须尽早地开发出满 足这一市场机会的产品,否则企业就会被市场淘汰,为此企业必须加快产品开发的步伐。要加快产 品开发的步伐,除了企业本身努力,重要的一点就是合作。 4.通过合作可以使合作各方费用共摊,风险共担。现代企业的产品开发、生产、销售等活动越 来越复杂,企业花在经营方面的费用也越来越多,这样就增加了企业经营的风险,一旦决策失误或 在经营过程中出现难以预测的情况,企业很可能遭受很大的损失,甚至一蹶不振。通过合作,可以 将研究开发和经营的费用分摊给合作各方,同时经营的风险也分散给各个企业。 5.促进资源的合理利用。在社会生产活动中,所有资源都不是取之不尽,用之不竭的,都必须 在一个合理的限度内使用。因此如何利用有限的资源,让有限的资源发挥最大的效用对大家都有益。 但是在无序竞争的条件下,很难保证资源得到合理的利用。 6.合作是制定标准的需要。 (二)当今企业合作的形式 关于企业间合作的形式,首先应了解企业间合作是企业内部合作的发展和延伸。早期的企业合 作主要是为了防止盲目争夺市场,表现为合作体对外的一致性上,尤其表现在通过合作,维持一定 的价格水平。早期的企业合作形式有卡特尔、托拉斯和合并。 当今具有代表性的企业间合作形式有:企业合作网络、战略联盟、供需链管理、企业集团等。 1.企业合作网络 企业合作网络就是将企业和经济组织间相互依赖的活动关系看作是一种企业网络,而各种从事 这类活动的经济行为者就是网络中的节点。处于企业网络中的企业间的互动将不是通过市场交易, 也不是通过企业的内部一体化过程,而是通过组织间的彼此协调来完成。企业可以通过网络来获得 资源,使自己有可能克服自身的局限,实现企业的经营目标。 2.战略联盟 战略联盟又称策略联盟,它是两个乃至多个企业或经济组织之间为了达到某种战略目的,通过

某种契约成各部分殿权关系而形成的一种合作形式。战略联显的主体对象十分广泛,它不仅但括企 业通常意义上的合作实体,如互补意义上的生产商,科研院所、政府部门、供应商、上下游企业等, 还可能包括普日、其至目前的对手。战略联塑的主体之间的合作,有时是全面的,但更多的时候是 基于某一特定的目的,在某一方面所进行的合作。 3。供需链管理 供需链管理实际上是一个全业与其供应商、供应商的供应商,依次向前直到最初的供应商,以 及与其销售商、销售商的情售商,按此向后直到最终用户之间的关系网桂。供活链管理是市场果道 各层之间的一个联结,是控制供需歧中从原材料通过各制造和分销商直到最终用户的一种管理思想 和技术。 4.企业集团 企业集团是多个法人企业通过一定纽带,具有多个层次的,并允许南行业、两部门,跨所有制, 跨国所组成的大型经济联合组织。企业集团的形成有两种途径,一是由一家大企业裂变面成,二是 由两以上的企业通过合作形成一个多法人企业。企业集团是为了进一步提高企业合作的效率而产生 的,它是出于将外部合作内部化的目的,寻求一个在企业暖合体内部完成全业间合作的过程。 4.业务外包 业务外包所推崇的理念是,如果我们在企业价值链的某一环节上不是世界上最好的,如果这又 不是我们的核心竟争优势,如果这种活动不至于把我们同客户分开,那么我们应当把它外包给世界 上最好的专业公司去做。也就是说。首先要确定企业的核心竞争优势,并把金业内部的智能和贷源 集中在那些具有核心竞争优势的活动上:然后将剩余的其他企业活动外包给最好的专业公司。 5.虚拟企业 所霸虚烈企业是指在有限资源的条件下,为取得最大的竞争优势,企业以白己拇有的优劳产品 成品牌为中心。由若干规模各异、拥有专长的小吸企业成车间,通过信息网洛和快速运输系统连接 起来而组成的开做式组织形式 (三)企业合作的前提 前面我们已经知道,企业间合作的根本基础是增如合作各方的收益。所以企业合作是有前提的: 1。优势互补。每个企业都有白已的优势,即使是同一行业的生产经营同样产品或服务的全业, 其优势也不完全相同。 2.存在互补性产品。产品的互补性是企业合作的又一个基础。因为一种产品的生产情售可以带 动另一种产品的销售。 3。有可能形成供需链。 4.相互竞争的企业对有限的资源进行争夺时,这时如果继续强化竞争,结果是谁也占有到便宜。 当有必要对有限的货源进行重新分配利用时,合作就成为可能。 5。当存在瓶骥现象时,企业单靠自己的力量在短时期内难以突破时,合作成为可能。 6.当企业无法完成自己的目标或自己完成所有的任务目标成本太高时,可以考虑寻求合作秋伴
4 某种契约或者部分股权关系而形成的一种合作形式。战略联盟的主体对象十分广泛,它不仅包括企 业通常意义上的合作实体,如互补意义上的生产商、科研院所、政府部门、供应商、上下游企业等, 还可能包括昔日、甚至目前的对手。战略联盟的主体之间的合作,有时是全面的,但更多的时候是 基于某一特定的目的,在某一方面所进行的合作。 3.供需链管理 供需链管理实际上是一个企业与其供应商、供应商的供应商,依次向前直到最初的供应商,以 及与其销售商、销售商的销售商,按此向后直到最终用户之间的关系网链。供需链管理是市场渠道 各层之间的一个联结,是控制供需链中从原材料通过各制造和分销商直到最终用户的一种管理思想 和技术。 4.企业集团 企业集团是多个法人企业通过一定纽带,具有多个层次的,并允许跨行业、跨部门、跨所有制、 跨国所组成的大型经济联合组织。企业集团的形成有两种途径,一是由一家大企业裂变而成,二是 由两以上的企业通过合作形成一个多法人企业。企业集团是为了进一步提高企业合作的效率而产生 的,它是出于将外部合作内部化的目的,寻求一个在企业联合体内部完成企业间合作的过程。 4.业务外包 业务外包所推崇的理念是,如果我们在企业价值链的某一环节上不是世界上最好的,如果这又 不是我们的核心竞争优势,如果这种活动不至于把我们同客户分开,那么我们应当把它外包给世界 上最好的专业公司去做。也就是说,首先要确定企业的核心竞争优势,并把企业内部的智能和资源 集中在那些具有核心竞争优势的活动上;然后将剩余的其他企业活动外包给最好的专业公司。 5.虚拟企业 所谓虚拟企业是指在有限资源的条件下,为取得最大的竞争优势,企业以自己拥有的优势产品 或品牌为中心,由若干规模各异、拥有专长的小型企业或车间,通过信息网络和快速运输系统连接 起来而组成的开放式组织形式。 (三)企业合作的前提 前面我们已经知道,企业间合作的根本基础是增加合作各方的收益。所以企业合作是有前提的: 1.优势互补。每个企业都有自己的优势,即使是同一行业的生产经营同样产品或服务的企业, 其优势也不完全相同。 2.存在互补性产品。产品的互补性是企业合作的又一个基础。因为一种产品的生产销售可以带 动另一种产品的销售。 3.有可能形成供需链。 4.相互竞争的企业对有限的资源进行争夺时。这时如果继续强化竞争,结果是谁也占有到便宜。 当有必要对有限的资源进行重新分配利用时,合作就成为可能。 5.当存在瓶颈现象时,企业单靠自己的力量在短时期内难以突破时,合作成为可能。 6.当企业无法完成自己的目标或自己完成所有的任务目标成本太高时,可以考虑寻求合作伙伴

(三)企业合作决策的内客 1。合作对象遗择决策 企业合作对象的选择在一粮情况下将分为两个层次米进行,一是合作网络的选择,一是具体合 作对象的选择。第一个层次需要解决的问思是遗择哪个合作网洛。成者说这择厚个合作全业群。第 二层次的选择应该确定与何种型的对象透行合作。企业可以合作的对象包括大学、研究性机构、研 发型公司、政府部门及其能企业:而企业之间的合作是最主要的合作方式,其中包括与上静企业(供 应商)的合作,与下游企业(供销商及客户)的合作,与同行业企业的合作以及与其它行业之阿的 合作, 在选择合作对象时,企业需要注意的一些基本原则是保持合作中的鞋立地位原则、信誉与业绩 原则,熟老与相近原则 (1)保特合作中的鞋立地位原则 企业选择合作对象过程中,合作的基本目标是提高知识的授宽收益服佩,是对白身知识的推护 与发展。在合作中因各自的优劳不同,在合作中伴演不问的角色,如果企业失去其所扮演的角色或 该角色在合作中逐渐失去其作用,企业将不可避免地被合作伙伴抛弃。因此,在透择合作对象时, 应该努力避免因合作对象的自身能力的空心化, (2)信誉与业姨源则 合作伏伴的信替既是其能力与资源水平、静别是知识赏源水平的标志,又是其采取合作行为的 基健。 (3)熟悉与相近原则 被此熟悉是建立合作关系的良好开端。因为陵此的熟老可以减少信息授素成本和流判成本, 2.合作形式决策 企业在选择合作形式时应考虑以下几个方面的问题: (1)合作形式能否充分发挥合作各方的优势 (2)合作方在整个供需替中的地位 (3)合作形式能否促进合作双方的透一步合作 (4)合作各方对合作的认识程度 3。合作的经济分析 合作能否取得成功,除了正确选择合作对象、正确进择合作形式外,合作在经济上是否合理可 行是企业选择合作时必须日答的月题。 对于一个企业来说,合作的收益表现在以下几个方面: (1)营业牧入的增加。营业牧入的增加是一个最直观的也是看得清的牧益,它能够用数字说话, 是一个很有说服力的指标, (2)可用性经背置原的情加。可用性货源的增加,既表现在数量上,也表现在种类上,还可以 表现在质量上
5 (三)企业合作决策的内容 1.合作对象选择决策 企业合作对象的选择在一般情况下将分为两个层次来进行,一是合作网络的选择,一是具体合 作对象的选择。第一个层次需要解决的问题是选择哪个合作网络,或者说选择哪个合作企业群。第 二层次的选择应该确定与何种型的对象进行合作。企业可以合作的对象包括大学、研究性机构、研 发型公司、政府部门及其他企业。而企业之间的合作是最主要的合作方式,其中包括与上游企业(供 应商)的合作,与下游企业(供销商及客户)的合作,与同行业企业的合作以及与其它行业之间的 合作。 在选择合作对象时,企业需要注意的一些基本原则是保持合作中的独立地位原则、信誉与业绩 原则、熟悉与相近原则。 (1)保持合作中的独立地位原则 企业选择合作对象过程中,合作的基本目标是提高知识的投资收益报酬,是对自身知识的维护 与发展。在合作中因各自的优势不同,在合作中伴演不同的角色,如果企业失去其所扮演的角色或 该角色在合作中逐渐失去其作用,企业将不可避免地被合作伙伴抛弃。因此,在选择合作对象时, 应该努力避免因合作对象的自身能力的空心化。 (2)信誉与业绩原则 合作伙伴的信誉既是其能力与资源水平、特别是知识资源水平的标志,又是其采取合作行为的 基础。 (3)熟悉与相近原则 彼此熟悉是建立合作关系的良好开端,因为彼此的熟悉可以减少信息搜索成本和谈判成本。 2.合作形式决策 企业在选择合作形式时应考虑以下几个方面的问题: (1)合作形式能否充分发挥合作各方的优势 (2)合作方在整个供需链中的地位 (3)合作形式能否促进合作双方的进一步合作 (4)合作各方对合作的认识程度 3.合作的经济分析 合作能否取得成功,除了正确选择合作对象、正确选择合作形式外,合作在经济上是否合理可 行是企业选择合作时必须回答的问题。 对于一个企业来说,合作的收益表现在以下几个方面: (1)营业收入的增加。营业收入的增加是一个最直观的也是看得清的收益,它能够用数字说话, 是一个很有说服力的指标。 (2)可用性经营资源的增加。可用性资源的增加,既表现在数量上,也表现在种类上,还可以 表现在质量上

(3)企业经营灵活性的增加。合作可以增加企业在适应市场方面的灵活性 (4)成本的节约。节约成本是合作中另一个较为直接的成果,无论是人、财、物,还是时间, 任何一方面的节钓都可以希来收益 (5)组织知识的增加。通过合作能够增加一个企业的组织知识。这一点往往不易核察觉到,但 它很可能是企业最重要的收获之一,因为知识贤本正在成为企业越来越重要的贤产,它对企业发展 的长运影响有时甚至超过其他的有形资源。 三、本章重、难点问题练习题 现代全业形象显造决策的相关知识 通过对上述重难点问题的学习。你可以进行一下自我测试: (一)单项选择题 1。企业理老识别()反映的是金业精神现象的本质,属于(), A生产力范睛B,生产关系范畴C,上层建筑范畸 D.经济基础范畴 2.企业形象试别(C1)运作的原动力是(). A理念识别(BI》B.行为识别(1)C.视爱识别(VI) D.以上都不是 3.企业CI活动的核心是() A.理念识别(BI1)B.行为识别(I)C.视觉识别(VT)D,以上都不是 4.企业人文环境营造、管理人员教育,是《): A。评价企业理念识别系统塑造效果的指标B。评价企业行为识别系统塑迹效果的内部指标 C.评价企业行为识别系统塑造效果的外部指标D.评价企业视觉识别系统塑造效果的指标 5.企业用于新的企业理念传播的投货是()。 A.导入性投贤B,企业内部CS运行投资C,企业外部C15运行投资D,调整性投资 (二)多项选择题 1.里造概老的三个重心是( A.视觉B.形象C.机随 D.系统 E.理老 2.企业形象塑造系统主要由( )构成。 A。企业理念识别系统B.企业行为识别系统 C,企业视觉识别系统 D.企业功能识别弱统E,企业信息识别系饶 3,理念识别的功能包括( A。导向功能B,制的功能C,凝聚功能D.激动功能E。执行功能 (三)判斯题
6 (3)企业经营灵活性的增加。合作可以增加企业在适应市场方面的灵活性。 (4)成本的节约。节约成本是合作中另一个较为直接的成果,无论是人、财、物,还是时间, 任何一方面的节约都可以带来收益。 (5)组织知识的增加。通过合作能够增加一个企业的组织知识。这一点往往不易被察觉到,但 它很可能是企业最重要的收获之一,因为知识资本正在成为企业越来越重要的资产,它对企业发展 的长远影响有时甚至超过其他的有形资源。 三、本章重、难点问题练习题 现代企业形象塑造决策的相关知识: 通过对上述重难点问题的学习,你可以进行一下自我测试: (一)单项选择题 1.企业理念识别(MI)反映的是企业精神现象的本质,属于( )。 A.生产力范畴 B.生产关系范畴 C.上层建筑范畴 D.经济基础范畴 2.企业形象识别(CI)运作的原动力是( )。 A.理念识别(BI) B.行为识别(MI) C.视觉识别(VI) D.以上都不是 3.企业 CI 活动的核心是( )。 A.理念识别(BI) B.行为识别(MI) C.视觉识别(VI) D.以上都不是 4.企业人文环境营造、管理人员教育,是( )。 A.评价企业理念识别系统塑造效果的指标 B.评价企业行为识别系统塑造效果的内部指标 C.评价企业行为识别系统塑造效果的外部指标 D.评价企业视觉识别系统塑造效果的指标 5.企业用于新的企业理念传播的投资是( )。 A.导入性投资 B.企业内部 CIS 运行投资 C.企业外部 CIS 运行投资 D.调整性投资 (二)多项选择题 1.塑造概念的三个重心是( )。 A.视觉 B.形象 C.机能 D.系统 E.理念 2.企业形象塑造系统主要由( )构成。 A.企业理念识别系统 B.企业行为识别系统 C.企业视觉识别系统 D.企业功能识别系统 E.企业信息识别系统 3.理念识别的功能包括( )。 A.导向功能 B.制约功能 C.凝聚功能 D.激励功能 E.执行功能 (三)判断题

1,企业形象夏造是指企业的经营理念、金业形象概念在各视觉霞造上的具体化。 2。企业理念识别只有在视觉供别和行为识别的基础上去发挥它的功能。 3。行为识测系统是以企业理念为核心,表现企业内部的组织、教有、管理、制度等行为,以及 对社会的公益事业、赞助活动、公共关系等的动态湖别形式。 现代金业合作决策的相关知识 通过对上述重难点问题的学习。你可以进行一下自我测试: (一)单项选择题 1。企业间合作的产生和巩因的前提是( A.成附的号召B.行业合作浪裤的影响C.合作方的再三要求D。合作双方互利 2.以下哪项属于早期企业间合作形式〔): A。战略联盟 B.合并C.企业集团 D.业务外包 3.企业间合作与竞争的关系是(), A。以合作限制竟争B。以合作督代竟争 C,相生相克D。互不干扰 (二)多项选择题 1.当今具有代表性的企业间合作形式有( A.战略联盟B.供需链管理C。全业集团D.业务外包E.虚叛企业 2.企业在选择合作形式时应考虑的问题有( ). A。能否充分发挥合作各方的优势 B。合作方在整个供应看求中的地位 C,能否促进合作双方的进一步合作 D,合作各方对合作的认识程度 £。能否强化合作方的竟争 3.企业合作决策的内容包括《 A。合作对象选择B.合作形式决策 C.合作的经济分析 D.削弱合作方意争力决策 E.人力资源整合 (三)判断题 1,企业合作的根本基础是分散经营风险。 2.企业合作对象的透择在一般情况下将分为两个层次来进行,一是合作树络的透择,一是具体 合作对象的透择。 3.供需蛙管理所推崇的理老是,如果我们在企业价值蛙的某一环节上不是世界上最好的,如果 这又不是我们的核心竟争优势,如果这种活动不至于把我们同客户分开,那么我们应当把它外包给 世界上最好的专业公司去做。 4,在实业务外但活动中,确定核心竟争优势至关重要
7 1. 企业形象塑造是指企业的经营理念、企业形象概念在各视觉塑造上的具体化。 2.企业理念识别只有在视觉识别和行为识别的基础上去发挥它的功能。 3.行为识别系统是以企业理念为核心,表现企业内部的组织、教育、管理、制度等行为,以及 对社会的公益事业、赞助活动、公共关系等的动态识别形式。 现代企业合作决策的相关知识: 通过对上述重难点问题的学习,你可以进行一下自我测试: (一)单项选择题 1.企业间合作的产生和巩固的前提是( )。 A.政府的号召 B. 行业合作浪潮的影响 C.合作方的再三要求 D.合作双方互利 2.以下哪项属于早期企业间合作形式( )。 A.战略联盟 B.合并 C.企业集团 D.业务外包 3.企业间合作与竞争的关系是( )。 A.以合作限制竞争 B.以合作替代竞争 C.相生相克 D.互不干扰 (二)多项选择题 1.当今具有代表性的企业间合作形式有( )。 A.战略联盟 B.供需链管理 C.企业集团 D.业务外包 E.虚拟企业 2.企业在选择合作形式时应考虑的问题有( )。 A.能否充分发挥合作各方的优势 B.合作方在整个供应需求中的地位 C.能否促进合作双方的进一步合作 D.合作各方对合作的认识程度 E.能否强化合作方的竞争 3.企业合作决策的内容包括( )。 A.合作对象选择 B.合作形式决策 C.合作的经济分析 D.削弱合作方竞争力决策 E.人力资源整合 (三)判断题 1.企业合作的根本基础是分散经营风险。 2. 企业合作对象的选择在一般情况下将分为两个层次来进行,一是合作网络的选择,一是具体 合作对象的选择。 3. 供需链管理所推崇的理念是,如果我们在企业价值链的某一环节上不是世界上最好的,如果 这又不是我们的核心竞争优势,如果这种活动不至于把我们同客户分开,那么我们应当把它外包给 世界上最好的专业公司去做。 4.在实施业务外包活动中,确定核心竞争优势至关重要

5.虚拟企业的实质黛是发挥自身优势,对内部资源和力量进行有效整合,以期达到降低成本、 提高竞争力的目的:
8 5.虚拟企业的实质就是发挥自身优势,对内部资源和力量进行有效整合,以期达到降低成本、 提高竞争力的目的