
公务员制度讲座教学大纲 第一章公务员法的立法思想 第一节公务员法的立法背景和立法宗管 第二节按開人事管理的客观规律,建构科学的公务员制度 第三节从我国国情出发建设有中国特色的公务员制度 第四节在现行制度的基健上发展完善公务员制度 第二章公务员的花围 第一节国外公务员范围概况 第二节确定公务员范围的番导思把 第三节公务莫的定义和范围界定 第四节正确理解公务员范围的几个问思 第五节关于参照管理间圈 第六节公务员主管部门 第三章公务员管理的原则 一、公开、平等、竞争、择优原则 二、监督约束与激励保障并重的原则 三、任人唯贤、德才兼备、注重工作实锁的原测 四、分类管理的原则 五、法治的原则 第四章义务与权利 第一节公务员的条件 第二节公务黄的义务 第三节公务员的权利 第五章职务与级别 第一节建立健全职务与级别制度的指导思想 第二节公务员的职位分类 第三节公务员的职务 第四节公务员缓别 第大章录用 第一节考试录用制度的产生、发展和意文 第二节公务员录用的含义,原则和标准 第三节公务黄录用的条件 第四节公务员录用考试 第五节录用公务员的程序 第六节考试豪用的主管部门和保项 缓公务员主管部门组织, 考试录用工作的保障:法律保障(法律责任和国道制度)、便民保障(方便报考者报考、保
公务员制度讲座教学大纲 第一章公务员法的立法思想 第一节 公务员法的立法背景和立法宗旨 第二节按照人事管理的客观规律,建构科学的公务员制度 第三节 从我国国情出发建设有中国特色的公务员制度 第四节 在现行制度的基础上发展完善公务员制度 第二章 公务员的范围 第一节 国外公务员范围概况 第二节 确定公务员范围的指导思想 第三节 公务员的定义和范围界定 第四节 正确理解公务员范围的几个问题 第五节 关于参照管理问题 第六节 公务员主管部门 第三章 公务员管理的原则 一、公开、平等、竞争、择优原则 二、监督约束与激励保障并重的原则 三、任人唯贤、德才兼备、注重工作实绩的原则 四、分类管理的原则 五、法治的原则 第四章 义务与权利 第一节 公务员的条件 第二节 公务员的义务 第三节 公务员的权利 第五章 职务与级别 第一节 建立健全职务与级别制度的指导思想 第二节 公务员的职位分类 第三节 公务员的职务 第四节 公务员级别 第六章 录 用 第一节 考试录用制度的产生、发展和意义 第二节 公务员录用的含义、原则和标准 第三节 公务员录用的条件 第四节 公务员录用考试 第五节 录用公务员的程序 第六节 考试录用的主管部门和保障 级公务员主管部门组织。 考试录用工作的保障:法律保障(法律责任和回避制度)、便民保障(方便报考者报考、保

第二节考核原则和考核内容 第八事职务任免 第二节职务任免制的动作 第三节委在制公务员的职务任免 第四节与职务任免有关的几个问倦 第九章职务开降 第三节竞争上岗和公开选拔 第十类美的含义与发是况 第二节公务员奖励制度的原则 第三节公务员奖时制度的具体内容 第十一章套戒 第三节违反纪律的法律责任 第人节公务同运 第十四章工资福利保险 第二节公务员柄利制度
第七章 考 核 第一节 考核制度概述 第二节 考核原则和考核内容 第八章 职务任免 第一节 职务任免制度的功能作用 第二节 选任制公务员的职务任免 第三节 委任制公务员的职务任免 第四节 与职务任免有关的几个问题 第九章 职务升降 第一节 职务升降制度概述 第二节 职务晋升 第三节 竞争上岗和公开选拔 第四节 任职前公示制和任职试用期制 第五节 降 职 第十章 奖 励 第一节 公务员奖励的含义与发展概况 第二节 公务员奖励制度的原则 第三节 公务员奖励制度的具体内容 第十一章 惩 戒 第一节 公务员纪律的涵义及意义 第二节 公务员纪律的内容 第三节 违反纪律的法律责任 第十二章 培 训 第一节 公务员培训概述 第三节 公务员培训的基本理念和原则 第四节 培训管理、训用结合和培训机构 第十三章 交流与回避 第一节 公务员交流制度概述 第二节 调 任 第三节 转 任 第四节 挂职锻炼 第五节 公务员回避制度概述 第六节 任职回避 第八节 公务回避 第十四章 工资福利保险 第一节 公务员工资制度 第二节 公务员福利制度

第三节公务员保险制度 第十五取透 二、辞去领导职务制度 三、公务员辞退制度 第十六章遐休 、建立退休制度的意义: 三、退体方式:包括应当退休和可以提前退休 第十七章申诉控告 第二要内容 第十八章职位聘任 四、人事争议仲我 、违反公务员法的主要情形:
第三节 公务员保险制度 第十五章 辞职辞退 一、公务员辞去公职制度 二、辞去领导职务制度 三、公务员辞退制度 第十六章 退休 一、退休是指工作人员达到规定年龄,工作时间达到一定年限,或者丧失工作能力,办理有 关手续,离开工作岗位,由国家或工作单位给予生活保障,安度晚年的人事管理制度。 二、建立退休制度的意义: 三、退休方式:包括应当退休和可以提前退休 第十七章 申诉控告 第一节 概述 第二节 主要内容 第十八章 职位聘任 一、职位聘任的含义: 二、实行聘任制的意义: 三、聘任制的范围: 四、人事争议仲裁: 第十九章 法律责任 一、公务员法律责任的含义和特征: 二、违反公务员法的主要情形: